Chef du bureau de la sécurité intérieure et de la réglementation des armes H/F

Référence : MINT_BA073ATA-127541

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de la Savoie
  • Localisation : Préfecture de la Savoie- Château des Ducs de Savoie- BP 1801 – 73017 CHAMBÉRY Cédex
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :

A la direction des sécurités et sous l’autorité de la directrice de cabinet, le chef du BSIRA prépare, met en œuvre et évalue les stratégies de sécurité dans le département. Il a la gestion et le suivi de certaines polices administratives. Il encadre une équipe de 7 personnes, apporte une expertise juridique en matière de sécurité publique et de polices administratives.


Le chef :
-assure le secrétariat des instances de sécurité: réunion de sécurité, Etat-Major de sécurité, Comité Local d’Aide aux Victimes, conseil d’évaluation des prisons, Conseil Départemental de Prévention de la Délinquance et de la Radicalisation
-prépare les décisions relatives à la sécurité publique et gère leur contentieux
-décline les directives et plans nationaux relatifs à l’ordre et à la sécurité publique
-assure le suivi des manifestations, organise les réunions de sécurité de manifestations sensibles;
-assure le suivi du Comité départemental de Lutte contre la Fraude et met en œuvre les sanctions administratives
-suit les conventions partenariales en matière de sécurité publique
-assure la mise en œuvre des dispositifs de mutualisation des polices municipales
-assure la gestion du FIPD, participe aux instances de prévention de la délinquance (CLSPD, CISPD…)
-assure la gestion des réunions de dialogue social de la police nationale
en lien avec l’ARS, suit les mesures de soins psychiatriques à la demande du représentant de l’État (SPDRE)
-gère en lien avec le médiateur départemental, les installations illicites des gens du voyage (arrêtés préfectoraux et contentieux)
-gère les interventions des particuliers en matière de sécurité publique et de nuisances sonores
-supervise, sous le contrôle direct de la directrice de cabinet, le travail de la chargée de mission « radicalisation »
-assure le suivi des commissions de vidéo-protection et le suivi de la réglementation des débits de boissons (gestion des licences, sanctions administratives, contentieux)
-assure la gestion de la réglementation des armes notamment le suivi du SIA
-assure le suivi des autorisations d’armement des polices municipales
gère les expulsions de squat (droit commun et application de l’article 38 de la loi DALO);
-gère les agréments de diverses professions réglementées



Votre environnement professionnel :

Activités du service  :
La direction des Sécurités comprend 3 bureaux :
-Service interministériel de défense et de protection civile
-Bureau de la sécurité routière, de la police des réseaux routiers et du droit à conduire
-Bureau de la sécurité intérieure et de la réglementation des armes

Elle dépend du Cabinet de la Préfète

Composition du service : le directeur,4 cadres A, 15 cadres B et 3 cadres C

Liaisons hiérarchiques :
Directrice de Cabinet et directeur des Sécurités

Liaisons fonctionnelles :
Services déconcentrés de l’État, forces de sécurité intérieure, services

Profil recherché

Connaissances techniques :
avoir des compétences juridiques, niveau maîtrise requis
avoir des compétences budgétaires et comptables, niveau maîtrise requis
connaitre l'environnement professionnel, niveau maîtrise requis

Savoir-faire:
savoir s'organiser, niveau expert requis
savoir travailler en équipe, niveau expert requis
avoir l'esprit de synthèse, niveau expert requis

Savoir-être :
savoir s'adapter, niveau expert requis
avoir le sens des relations humaines, niveau expert requis
savoir s'exprimer oralement, niveau expert requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgc-rh-mobilite-recrutement@savoie.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée attendue sur le poste : 5 ans

    Service d'affectation : Direction des sécurités

    RIFSEEP : 2

    Perspectives : Ce poste permet d’acquérir une expérience permettant d’accéder au principalat, notamment en matière de management, mais aussi par le traitement de sujets sensibles.

    Code emploi type : FPEJUR01

    Contacts: 
     DUFRENE Catherine, cheffe de bureau catherine.dufrene@savoie.gouv.fr 04 79 75 50 12
    WENCKER Marie directrice de cabinet  marie.wencker@savoie.gouv.fr 04 79 75 50 11
     Pièces pour candidater :CV, lettre de motivation et formulaire mobilité
     Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

     Information logement social :

    Les fonctionnaires titulaires dont les ressources permettent de prétendre à un logement social peuvent s'inscrire auprès du Service Logement de la DDETSPP pour demander un logement social réservé aux fonctionnaires à ddetspp-logement@savoie.gouv.fr
    Au préalable, une demande de logement social doit être active et enregistrée dans notre département via la plateforme gouvernementale  https://www.demande-logement-social.gouv.fr/index
    De plus, si votre conjoint est salarié du secteur privé, vous pouvez peut-être bénéficier d’un logement social via Action Logement  https://al-in.fr/#/deco

  • La sécurité publique et la lutte contre la délinquance sont au centre des priorités gouvernementales et demandent un suivi quotidien, ce qui conduit à des relations très régulières avec les forces de l’ordre, et les collectivités territoriales
    Ce poste nécessite une grande réactivité, de la disponibilité, de la rigueur et de la méthode et le sens de l’organisation.
    Nécessité d’une habilitation « secret défense »
    NBI : 10 points
    L'agent exerce ses missions conformément aux engagements de la démarche qualité.

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Responsable de politique de Sûreté - Sécurité

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