Chef du Bureau de l’Ingénierie des Projets (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

Référence : O093260811000877

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Bobigny
Domaine : Numérique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/10/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Co constructeur du schéma d’architecture cible et d’urbanisation du Système
d’Information du CD93 en lien avec les Bureaux de l’Intégration et des applications (BIA) et des Activités
Transverses (BAT), il/elle est garant.e du portefeuille de projets numériques (PPNUM) de la collectivité. A ce
titre, il/elle s’assure de la bonne conduite des projets dans toutes leurs dimensions. Le/la chef.fe de bureau
dirige, anime, coordonne, et gère les équipes projets pour atteindre les objectifs de mise en œuvre de la
trajectoire numérique impulsée par la Direction

Encadrer les agents qui lui sont affectés : fixation et suivi des objectifs de chacun,
évaluation et notation, formation, gestion des congés
- Pilotage la construction et l’exécution du Chef du PPNUM :
o Consolidation et qualification des projets candidats par Pôle en lien avec les
direct.eur.rices de projets
o Pilotage des objectifs permettant l’atteinte des engagements
o Construction des indicateurs nécessaires aux reportings direction et DG
- Participer à la préparation budgétaire en cohérence avec le PPNUM validé
- Piloter l’exécution budgétaire de son bureau avec l’appui du Bureau des Activités
Transverses (BAT)
- Définir et anticiper les besoins marché public permettant la bonne conduite du
PPNUM en lien avec le Bureau des Activités Transverses (BAT)
- Garantir la documentation nécessaire à la bonne conduite du MCO destinée au
Bureau de l’Intégration et des Applications (BIA) et au Bureau de l’Assistance
Centralisée du Service des prestations de service aux utilisateurs (SPSU

Profil recherché

Niveau d’études : Bac + 4 à Bac +5 (niveau II ou I)
Diplômes requis :
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire
Requise(s)
- Formations et diplômes nécessaires à l’accès au cadre d’emplois des ingénieurs,
- Expériences en matière de pilotage et de conduite de projets informatiques d’au moins 5 ans
- Expériences de management

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/10/2026

  • Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI

Des offres d'emplois recommandées pour vous