Chef du pôle pilotage budgétaire et fonds européens - REGION GRAND EST

Référence : O067260331000887

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Strasbourg
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Date limite de candidature : 03/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260331000887-chef-pole-pilotage-budgetaire-fonds-europeens?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

SAVOIR :
- Connaissance du champ de compétences des Régions
- Connaissances en finances publiques
- Connaissance de l’environnement administratif, institutionnel et politique des collectivités
- Connaissance du fonctionnement des fonds européens
- Compétences en analyse et traitement de l’information, définition d'indicateurs d'activité
- Capacité de conception de tableaux de bord, base de données
- Compétence en pilotage de projet et animation de réunion
- Technique d’animation d’équipe
- Technique de résolution de conflits et de médiation

SAVOIR-FAIRE:
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Pratique des systèmes d'information et si possible des modules de requêtage
- Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à fédérer autour d’un projet
- Aptitude à la réflexion stratégique
- Capacités rédactionnelles
- Capacités managériales
- Gestion des conflits
- Capacité à apporter une aide technique et méthodologique aux agents
- Organisation de la diffusion de l’information au sein du service

SAVOIR ETRE :
- Sens de l'organisation, rigueur et précision
- Autonomie, capacité à être force de propositions
- Capacité d'écoute, de pédagogie et d’adaptation
- Pragmatisme et bon sens
- Sens du contact
- Discernement et diplomatie
- Disponibilité
- Prise de décision/leadership

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en
    indiquant les références de l’annonce.
    AVANTAGES :
    - Temps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence)
    - Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de
    restauration)
    - Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire
    annuel, supplément familial de traitement)
    - Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
    - Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du site

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Responsable budgétaire

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