Chef du service prévention des déchets (h/f) - Communauté Urbaine le Creusot-Montceau
Référence : O071260703000605
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montceau-les-Mines
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS – DOMAINES D’INTERVENTION
Sous l'autorité du Directeur de la Gestion des Déchets, le(la) Chef(fe) du service Prévention des déchets pilote, coordonne et évalue la politique de prévention des déchets de la collectivité conformément aux objectifs du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), de la loi AGEC et des orientations stratégiques communautaires.
Il/elle assure le management de l'équipe dédiée à la prévention des déchets, coordonne les actions de sensibilisation, de tri à la source des biodéchets et d'économie circulaire, développe les partenariats territoriaux et veille à l'atteinte des objectifs réglementaires, techniques et financiers du service.
Il/elle est force de proposition auprès de la direction et des élus sur les actions permettant de réduire la production de déchets et d'améliorer la valorisation des flux collectés.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071260703000605-chef-service-prevention-dechets?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES ET TECHNICITES EXIGEES PAR LE POSTE
Savoirs et savoir-faire :
- Maîtriser le domaine de la Gestion et prévention des déchets, de l’hygiène et l’environnement, de la propreté urbaine et de l’animation
- Savoir promouvoir la prévention des déchets auprès des habitants, bailleurs, etc.
- Savoir écouter, dialoguer, comprendre, entraîner, convaincre, motiver les interlocuteurs et les partenaires
- Savoir animer une réunion
- Savoir négocier les prestations
- Savoir passer des marchés et des contrats
- Savoir élaborer des outils de suivi (tableaux de bords)
- Savoir rédiger des notes et des comptes rendus
- Maitriser l’outil informatique (traitement de texte, tableur, messagerie et autres…)
- Prendre la parole en public
- Gérer, animer un groupe
- Titulaire du permis B
Savoir être :
- Sens du contact et du service public
- Qualités relationnelles
- Être organisé
- Qualités managériales
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
- Capacité à prendre des initiatives
- Travailler en équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et d’autonomie
Qui sommes-nous ?
La Communauté Urbaine Creusot-Montceau appartient à l'arc urbain qui structure, de Dijon à Chalon-sur-Saône, la région Bourgogne-Franche Comté.
Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare Le Creusot Montceau TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l'A6 à 20 minutes, tout comme la route Centre Europe Atlantique.
Innovante, créative et entreprenante, la Communauté Urbaine Creusot Montceau est située sur un territoire qui offre une diversité de cadre de vie et d'emploi.
Les multiples politiques publiques qu'elle développe et ses nombreux projets permettent à toutes les compétences de s'exprimer et de s'épanouir.
Les 97 000 habitants peuvent compter sur les 430 agents de la Communauté Urbaine qui assurent les missions de proximité et de qualité du cadre de vie auprès de la population et du territoire.
Nos + !
La CUCM, c'est aussi une collectivité à taille humaine favorisant le lien social et le vivre-ensemble, avec un environnement de travail agréable.
Elle se renforce et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, innovation, mobilité professionnelle...)
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement :
Poste permanent ouvert aux fonctionnaires et contractuels.
Cadre d'emplois des Techniciens et Ingénieurs Territoriaux. Grade maximal : Ingénieur principal
Candidature à adresser à :
Madame la Présidente de la Communauté Urbaine Creusot-Montceau. Château de la Verrerie BP 90069 - 71206 Le Creusot Cedex
ou par mail à l’adresse suivante : info@creusot-montceau.org -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Responsable de la gestion des déchets
