Chef du service Solidarités (h/f) - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE SAINTE-FOY-LES-LYON
Référence : O069260513000716
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Sainte-Foy-lès-Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
12ème ville de la Métropole de Lyon par sa population, Sainte-Foy-lès-Lyon s'est forgé une identité forte de ville attractive par son cadre de vie préservé et la richesse de son tissu associatif. Située dans l'Ouest lyonnais, au cœur de la région Rhône-Alpes et à dix minutes de la place Bellecour, Sainte-Foy surplombe Lyon et la confluence Rhône-Saône. Elle est entourée par les communes de la Mulatière, Oullins, Francheville et Lyon 5e.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260513000716-chef-service-solidarites?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Très bonne connaissance et maîtrise des politiques publiques et de la législation du domaine de l’action sociale.
• Bonne connaissance du tissu des acteurs institutionnels et associatifs dans l’ensemble des domaines de compétence du CCAS.
• Connaissance du fonctionnement institutionnel des collectivités locales et des procédures administratives
• Capacité à appréhender les enjeux stratégiques du poste
• Vous justifiez d’une expérience significative en encadrement et animation d’équipe ainsi qu’en pilotage de projets. Vous êtes en outre en capacité de mettre en œuvre des méthodes et outils d’analyses et des démarches de diagnostic pour promouvoir des actions innovantes
• Autonome, organisé, rigoureux et discret, vous avez le sens du dialogue, de l’écoute et une aptitude pour la mise en œuvre de projets collaboratifs. Vous possédez en outre une forte capacité d’adaptation, d’analyse, de hiérarchisation des priorités et de synthèse
• Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez des qualités rédactionnelles confirmées
À propos de l'offre
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- Cadre de vie dynamique et agréable : réseau de bus dans toute la ville, 46 hectares d'espaces verts qui sont ainsi répartis à travers la commune : parcs, jardins, squares, coulée verte du Grand Vallon et Hauts du Bois...
- Titre restaurant d'une valeur faciale de 8€
- Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics
- Rémunération statutaire + IFSE + 1 fois/an CIA + prime de fin d'année
- 25 jours de congés annuels + 15 jours de RTT (+ 2jrs de fractionnement )
- Temps complet : 37H30
- Participation employeur pour la Mutuelle et la Prévoyance
- Prestation d'actions sociales : Participation prestation garde d'enfant, centre de loisirs avec ou sans hébergement
- Amicale du personnel : Noël (arbre de Noël) , Sorties (avantages collectivités couleur CE)...
Transmettez nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement_ccas@ville-saintefoyleslyon.fr
ou à l'adresse postale :
Monsieur le Maire-Président
MAIRIE DE SAINTE-FOY-LES-LYON
10 rue Deshay
69110 SAINTE-FOY-LES-LYON -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Directrice / Directrice de l'action sociale
