CHEF-FE DE BUREAU DES PRESTATIONS INDIVIDUELLES - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
Référence : O972260703002520
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du (de la) Chef(fe) de Service, vous serez chargé(e) d'organiser, piloter et suivre l'activité du Bureau.
Vous serez garant(e) de la qualité de l'instruction et du suivi des demandes d'aides sociales, d'Allocation Personnalisée d'Autonomie, de Prestations de Compensation du Handicap.
Vous assurerez l'animation et la coordination d'une équipe en charge d'accompagner les demandeurs ainsi que les bénéficiaires de ces aides.
Vous serez également chargé(e) de contrôler l'activité du bureau, de mettre à jour des prestations, de corriger les dossiers et de traiter les dossiers sensibles relevant du secteur d'activité du bureau.
Sous l'autorité du (de la) Chef(fe) de Service, vous serez chargé(e) d'organiser, piloter et suivre l'activité du Bureau.
Vous serez garant(e) de la qualité de l'instruction et du suivi des demandes d'aides sociales, d'Allocation Personnalisée d'Autonomie, de Prestations de Compensation du Handicap.
Vous assurerez l'animation et la coordination d'une équipe en charge d'accompagner les demandeurs ainsi que les bénéficiaires de ces aides.
Vous serez également chargé(e) de contrôler l'activité du bureau, de mettre à jour des prestations, de corriger les dossiers et de traiter les dossiers sensibles relevant du secteur d'activité du bureau.
Profil recherché
Agent de catégorie B ou A - filière administrative / filière médico social
Expérience en encadrement d'équipe appréciée
Compétences attendues:
* Bonne maîtrise de la réglementation relative aux prestations sociales ou administratives.
* Capacités de management et d'animation d'équipe.
* Compétences en organisation et gestion des priorités.
* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion.
* Aptitudes rédactionnelles et relationnelles.
* Sens de l'analyse et de la prise de décision.
* Qualités humaines :
* Rigueur et sens des responsabilités.
* Intégrité et discrétion professionnelle.
* Esprit d'initiative.
* Capacité à travailler sous pression.
* Orientation usager/client et qualité de service.
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/09/2026
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*Responsable de service médical*
