Chef-fe de l'unité Marne - Seine Amont

Référence : 2026-2431059

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)
  • Localisation : 21 RUE MIOLLIS 75015 PARIS
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Date limite de candidature : 05/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Chargé-e de l'encadrement, en tant que chef d'unité, de 7 agents inspecteurs de l'environnement, vous contribuez activement à l'objectif de préservation et de gestion équilibrée de la ressource en eau.
L'unité réalise les missions de police de l'eau sur un large territoire : départements 93 et 94 en compétence exclusive, et en compétence partagée avec les DDT sur 7 départements le long des axes navigables majeurs : 02, 08, 10, 51, 77, 89 et 91.

Vous disposiez d'un adjoint technique (sans mission de management).

Dans un cadre bienveillant et confiant, vous suivez, en lien avec le chef de département et son adjoint, les actions de police de l'eau du département, via une comitologie dédiée.

Vos missions en tant que chef-fe de l'unité et en autonomie :
- vous assurez le pilotage de l'activité de l'unité
- vous apportez un appui technique, réglementaire et méthodologique aux 7 agents de l'unité,
- vous supervisez l'instruction de certains dossiers des agents de l'unité.

Vous pourrez vous voir confier des missions en propres, ou instruirez directement, à raison d'enjeux signalés, des projets porteurs.

Autonome et rigoureux, vous bénéficiez - et usez quasi quotidiennement - d'une délégation de signature sur les actes intermédiaires d'instruction.

Vous contribuez aux réflexions et aux orientations stratégiques du département, à son bon fonctionnement, et à sa représentation à différentes échelles.

Le poste présente une forte dimension de représentation du service en interne et en externe auprès  des principaux maîtres d'ouvrage. Des capacités d'accompagnement, de pédagogie, et une approche constructive veillant à concilier les enjeux tout en étant force de propositions opérationnelles sont attendues.

Enfin, une approche « terrain » et pragmatique est appréciable.
Commissionné-e, vous pouvez être amené-e à réaliser des contrôles et à en assurer les suites administratives et/ou judiciaires.

Vous exercez vos missions en collaboration avec de nombreux acteurs et développez ainsi un réseau important :
- En interne vous travaillez en collaboration étroite avec les autres départements et missions du service politiques et police de l'eau et les autres services de la DRIEAT (aménagement, installations classées, nature...) ;
- En externe, vous êtes en relation régulière avec les maîtres d'ouvrage et plus particulièrement l'office français pour la biodiversité (OFB), les représentants des SAGE.

Vous êtes associé à la démarche qualité du service, garante d'une sécurisation juridique des procédures portées au regard d'enjeux environnementaux majeurs, dans un contexte formateur.

Enfin, dans votre fonction managériale, vous participerez au recrutement de vos futurs collaborateurs (un à deux recrutements par an).

Profil recherché

Par préférence de formation ingénieur, vous souhaitez contribuer à la protection des milieux aquatiques avec rigueur et investissement ; vous rejoindrez une équipe jeune, impliquée et dynamique.

Compétences techniques :
Domaine de l'eau et de l'environnement ; expériences urbanisme, nature et installations classées appréciées

Compétences transversales :
Capacité d'organisation et de priorisation
Capacité d'analyse, de synthèse de dossiers
Capacité à identifier les enjeux majeurs présentés par un projet relevant de différentes politiques publiques - et à effectuer le reportage en conséquence
Capacité à proposer et porter des arbitrages au chef du département
Maîtrise des outils bureautiques : traitement de texte, tableur ; approche des SI métier appréciée
Savoir nager
Permis B

Compétences relationnelles :
Aptitude à la pédagogie / communication /
Capacité à manager une équipe (travail collectif ; animation d'équipe ; coordination)
Capacité à favoriser un dialogue entre des interlocuteurs de cultures variées : services de l'Etat, opérateurs économiques.

Modes d'acquisition :
Formations techniques (CVRH, IFORE,...), compagnonnage interne.

Une connaissance des services du MTE, de la police de l'eau ou d'autres missions régaliennes sera appréciée.

Sur le métier de police de l'eau tel qu'exercé par les inspecteurs que vous aurez à manager : consultez la vidéo
https://www.drieat.ile-de-france.developpement-durable.gouv.fr/IMG/mp4/231130_portrait_celine_inspectrice_de_l_environnement_medium.mp4

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • evelyne.godeheu@developpement-durable.gouv.fr
  • thomas.bouyer@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein de la Direction régionale et interdépartementale de l'environnement, de l'aménagement et des transports (DRIEAT), le service politiques et police de l'eau (SPPE) porte une approche intégrée des politiques en matière d'eau et de milieux aquatiques. Il est organisé en trois départements (instruction loi sur l'eau, assainissement, ressource et milieux aquatiques) et une mission (planification).
https://www.drieat.ile-de-france.developpement-durable.gouv.fr/eau-et-milieux-aquatiques-r34.html

Le département instruction loi sur l'eau (DILE) exerce la police de l'eau sur Paris, les trois départements limitrophes, les axes navigables du bassin de la Seine (Seine, Oise, Aisne, Yonne, Marne), ainsi que les nappes profondes de l'Albien et du Néocomien.
Il assure :
- l'instruction technique des demandes d'autorisation/ déclaration ;
- la formulation d'avis sur le volet IOTA de projets relevant d'autres réglementations ;
- le contrôle des installations, ouvrages, travaux ou activités ayant un impact sur l'eau ;

Il privilégie une posture d'accompagnement des porteurs de projets, via un conseil en amont du dépôt des demandes d'autorisation, la prise en compte in situ des sites d'implantation.

Le département est organisé en deux unités territoriales : L'unité Marne - Seine amont et l'unité Oise-Seine aval, territoires comportant une grande variété d'enjeux sur les milieux aquatiques.

Ces missions s'effectuent sous l'autorité des préfets de département.

À propos de l'offre

  • Si cette offre d'emploi vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre un environnement de travail stimulant, contactez-nous par mail comme par téléphone.

    Adressez-nous votre CV par mail :

    evelyne.godeheu@developpement-durable.gouv.fr
    01 71 28 47 22

    thomas.bouyer@developpement-durable.gouv.fr

  • Groupe RIFSEEP/IFSE : 3

    Numéro de poste RenoiRH : E000034897

    Conditions matérielles
       - Voiture de service pour les réunions ;
       - Poste informatique ;
       - Téléphone de service.

    Assermentation / commissionnement à obtenir (formations dédiées)

    Horaires et saisonnalités : Horaires variables, selon règlement intérieur

    Déplacements en IDF et occasionnellement sur le bassin Seine-Normandie

    Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ; premiers mois en présentiel pour accompagner la prise de poste.

    Durée souhaitée en poste : 3 ans
    cf. Arr. du 6 janvier 2023 fixant les types d'emplois soumis à une durée minimale ou maximale d'occupation au sein des services du MTECT

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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  • Avis de vacance d'un emploi de sous-directeur H/F

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Encadrement Supérieur/Emplois Fonctionnels
    • En ligne depuis le 06 octobre 2026
  • Chef / Cheffe du bureau de la démocratie sociale

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Générale du Travail (DGT)
    • En ligne depuis le 05 octobre 2026
  • Adjoint / Adjointe au chef du bureau de la négociation de branche

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Générale du Travail (DGT)
    • En ligne depuis le 06 octobre 2026
  • Directeur(trice) d'étude- Adjoint-e chef du service des observatoires, études et évaluations

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Hébergement et du Logement d'Ile-de-France (DRIHL)
    • En ligne depuis le 06 octobre 2026
  • Adjoint-e au/à la chef-fe du département de la commande publique et de la politique achat

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)
    • En ligne depuis le 06 octobre 2026
  • Assistant-e du secrétariat général

    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)
    • En ligne depuis le 06 octobre 2026