CHEF-FE DU DÉPARTEMENT DES BÂTIMENTS
Référence : 2026-2375642
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Institut national de l'information géographique et forestière (IGN)
Institut national de l'information géographique et forestière - Localisation : SAINT MANDE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le chef de département structure et mobilise les moyens alloués pour assurer la préservation des biens immobiliers et garantir la sécurité des hommes et des biens. Il orchestre une vision long terme d’exploitation immobilière (plan pluriannuel d’investissement, stratégie marchés, etc.) en tenant compte des contraintes réglementaires techniques et fonctionnelles ainsi que des enveloppes budgétaires et du plan de charge de son département.
Ses principales missions sont de
- Impulser, coordonner et superviser l'activité du département afin de garantir sur le long terme le caractère fonctionnel, pérenne et sécuritaire des bâtiments de l'IGN,
- Manager et assurer l'interface entre les chargés d'opérations, le technicien en régie et pôle service intérieur,
- Décliner les objectifs en objectifs opérationnels pour chacun des agents placés sous sa responsabilité,
- Apporter un soutien technique et méthodologique à ses équipes pour garantir l'atteinte des résultats, ainsi qu'une aide à la décision aux chefs de site,
- Piloter les projets immobiliers spécifiques
Il entretient des liens fonctionnels avec l’ensemble des prestataires d’exploitation immobilière (entreprises de travaux et/ou de service, bureaux d’études et/ou de contrôle, etc.) ; chefs de site, correspondants immobiliers et autres représentants des utilisateurs ; conseillers de prévention ; autres départements du SILOG ; autres services (socle informatique, etc.)
Profil recherché
Expérience de 10 à 15 ans dans le domaine de l'exploitation technique de bâtiments tertiaires ou industriels, en pilotage de projet et management d'équipe (expérience chef de site, etc.)
Les compétences attendues sont les suivantes :
Compétences managériales :
· Savoir traduire la stratégie de l'établissement en objectifs opérationnels et réalisables par le département
· Savoir évaluer les moyens d'un département (humains, matériels, financiers…)
· Savoir piloter, suivre et contrôler l'atteinte des objectifs d'un département
· Savoir construire une relation de confiance, de respect et de collaboration entre les membres d'une l'équipe
· Savoir responsabiliser ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiatives
· Savoir accompagner l’encadrement dans sa fonction de management
Compétences techniques :
- Maitriser les enjeux du domaine de compétence dont il a la charge
· Disposer d'un socle de compétences en ressources humaines, budget, comptabilité, marchés publics, immobilier et logistique
· Savoir concevoir et conduire un projet, une démarche, un outil, un dispositif
· Savoir rédiger des documents professionnels (comptes-rendus, notes, courriers, rapports, études, cahier des charges...)
Compétences organisationnelles :
- Savoir organiser et animer des réunions et/ou groupes de travail
· Savoir élaborer et proposer des solutions adaptées, nouvelles et efficaces
· Savoir mettre en oeuvre /contribuer à des instruments de pilotage (bases de données, tableaux de bord et indicateurs d’activité…) pour suivre son activité ou un projet
· Savoir diffuser de l'information de manière ascendante, descendante, transversale, en interne et/ou en externe
· Maîtriser les questions de gouvernance et de gestion de projets
· Savoir appliquer des méthodes de résolution de problème
Compétences relationnelles :
Savoir animer, développer et entretenir des partenariats et/ou des réseaux professionnels
· Savoir encourager la synergie et partager ses connaissances et ses expériences
· Savoir communiquer efficacement en pratiquant l'écoute active
· Savoir négocier en créant les conditions favorables
· Savoir se coordonner avec les équipes contribuant à la réalisation d’un projet ou d’un objectif commun
· Savoir créer les conditions favorables à des relations MOA-MOE harmonieuses et productives
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Institut national de l’information géographique et forestière (IGN) est un établissement public à caractère administratif placé sous la tutelle des ministères chargés de l’écologie et de la forêt. Sa vocation est de produire et diffuser des données (open data) et des représentations (cartes en ligne et papier, géovisualisation) de référence relatives à la connaissance du territoire national et des forêts françaises ainsi qu'à leur évolution.
Grâce à son école d’ingénieurs, Geodata Paris, et à ses équipes de recherche pluridisciplinaires, l’institut cultive un potentiel d’innovation de haut niveau dans plusieurs domaines (géodésie, forêt, photogrammétrie, intelligence artificielle, analyse spatiale, visualisation 3D, etc.).
Descriptif du service
Le siège de l'IGN est basé sur le pôle "Géosciences" à Saint-Mandé, qui regroupe 4 bâtiments principaux pour environ 40000m² de SUB et héberge plusieurs administrations. L'IGN en est gestionnaire de site.
Le secrétariat général de l'IGN a pour mission d’assurer les services généraux, la politique des achats, la bonne gestion financière et la sécurité juridique de l'établissement.
Au sein du SG, le service immobilier et logistique (SILOG) est chargé d’assurer le support logistique de l’établissement : gestion immobilière, gestion et entretien des véhicules, sécurité et entretien des locaux, accueil téléphonique et courrier, reprographie et impression en nombre de documents pour les besoins internes.
Au sein de ce service, le département des bâtiments contribue à la sécurité des personnes et des biens. Il est constitué :
- d’un chef de département chargé du pilotage de l’exploitation technique immobilière
- d’un adjoint au chef de département, secondé d’un agent technique, responsables de la coordination des services intérieurs (gestion des accès, gardiennage, nettoyage, gestion des déchets, etc.)
- d’un pool ciblé à 4 chargés d’opérations (3 agents en poste) qui conduisent la maintenance et la rénovation de tous les bâtiments/équipements du patrimoine immobilier de l’IGN (siège social situé à Saint-Mandé et une douzaine d'implantations déconcentrées)
- d’un factotum assurant certaines interventions en régie.
À propos de l'offre
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Renseignements sur le poste :
Chef du service de l'immobilier et de la logistique : igor.cambresy@ign.fr
Renseignements sur le recrutement :
Mélanie BARBET, chargée de développement RH, melanie.barbet[a]ign.fr
Date limite de candidature : 4 septembre 2026
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Présence ponctuelle en dehors des heures travaillées pour des maintenances techniques et imprévues.
Peut intervenir durant des jours non ouvrés lors d’opérations spécifiques.
Déplacements sur les sites en province.
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Vacant à partir du 05/08/2026
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Cheffe / Chef d'équipe logistique
