CHEF POLE

Référence : DEF_21-00067586

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
  • Localisation : QUARTIER DE REYNIES 38760 VARCES ALLIERES ET RISSET

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité directe du chef du GSC, le chef de pôle coordonne la production entre sites, gère les fluctuations d’activité et ajuste charges et moyens. Il rend compte à la portion centrale des activités, besoins et difficultés nécessitant expertise ou arbitrage, en s’adressant aux têtes de chaîne.

Correspondants directs des commandants des formations soutenues dans leur périmètre géographique, les chefs de pôle commissariat et leurs adjoints assurent notamment :

La prise en compte des besoins ;
L’adaptation du soutien aux moyens disponibles et la réalisation des prestations ;
Le suivi des prestations et la satisfaction des unités.
Chef organique local, il dispose d’une autorité hiérarchique sur le personnel de son pôle, fixe les objectifs conformément aux directives de la portion centrale, veille à la formation continue des civils et est garant de la préparation opérationnelle des militaires. Il suit les dossiers d’infrastructure, fait appliquer les règles de sécurité et santé au travail, et garantit l’effectivité du contrôle interne sur l’ensemble des activités du pôle.
Pour l’appuyer, il dispose d’un adjoint et d’une passerelle commandement.

Profil recherché

Vous disposez d'une solide expérience en management ainsi qu'en ressources humaines.
Vous avez une bonne expression écrite et orale, vous êtes organisé, rigoureux et capable
d’autonomie, vous avez un bon sens de l’analyse ; vos qualités relationnelles et votre aptitude à
travailler en équipe sont reconnues.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Julie.suarez@intradef.gouv.fr
  • jean-francois.lecomte@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

À propos de l'offre

  • NBI : 20 points
    En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
    - Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie;
    - Accessibilité en transport en commun;
    - Rythme de travail : semaine de 4.5 jours
    Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
    Pourquoi rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants en tant qu'agent civil ?
    https://www.youtube.com/watch?v=4QGeqXIva_0

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable de coordination administrative

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