Chef·fe de projet « achats durables »

Référence : 2026-2297328

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Commissariat Général au Développement Durable (CGDD)
  • Localisation : TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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Date limite de candidature : 02/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous oeuvrerez au déploiement du Plan national des achats durables (PNAD), stratégie nationale pilotée par le Commissariat général au développement durable (CGDD), qui vise à systématiser la prise en compte du développement durable dans les contrats de la commande publique (400 milliards d'euros annuels) et à en faire un levier majeur de la transition écologique.

Dans ce cadre, le CGDD anime et soutient les réseaux de la commande publique durable qui accompagnent les acteurs territoriaux. A ce titre, vous piloterez :
-     l'animation du réseau national des réseaux de la commande publique durable
-     la gestion et le suivi des conventions annuelles passées entre le CGDD et les réseaux régionaux (une dizaine de structures), avec une enveloppe annuelle de 600 000 euros
-     le projet de refonte des « guichets verts », dispositif de conseil de proximité gratuit déployés dans les territoires sous l'impulsion et avec le soutien financier du CGDD.  

Vous serez également en charge du suivi de la réglementation française et européenne en matière d'achat public durable. Au plan européen, vous contribuerez notamment aux travaux de révision de la directive 2014/24 UE relative à la commande publique, qui sont pilotés par la direction des affaires juridiques du ministère en charge de l'économie pour la France. Dans ce cadre, vous élaborerez et défendrez les positions du ministère de la transition écologique.

Par ailleurs, vous travaillerez en binôme avec une autre cheffe de projet « achats durables » au sein du bureau, et en collaboration avec de nombreux services en interne, en interministériel et avec des parties prenantes variées.

En particulier, le binôme que vous formerez :
-     organise et anime  des instances de gouvernance du PNAD (Comité de pilotage interministériel constitué des ministères en charge de l'environnement, de l'économie, du travail et de la santé et Collège des achats durables rassemblant les parties prenantes)
-     met en oeuvre et suit le PNAD et au déploiement des projets associés (déploiement de formation, création de parcours d'accompagnement, mise en place de groupes de travail, etc.), en lien avec l?ensemble des partenaires associés.
-     assure la promotion du PNAD auprès des parties prenantes (participation à des tables rondes ou webinaires, etc.)

En fonction de votre profil, d'autres missions connexes pourront vous être confiées.

Vous êtes placé.e sous l'autorité de la cheffe du bureau et de son adjoint (cf. contacts ci-dessous).

Profil recherché

-     Expérience en matière de gestion de projet multi-acteurs. Une connaissance du fonctionnement de l'administration et du travail en interministériel est nécessaire.
-     Autonomie, sens de l'organisation et très grande rigueur
-     Très bonnes capacités relationnelles et goût pour le travail en transversalité, une expérience de l'animation de réseaux est un atout
-     Capacités d'analyses juridiques, une formation en droit ou une expérience impliquant de mobiliser des compétences juridiques n'est pas un pré-requis mais sera valorisée
-     Intérêt pour les sujets de transition écologique. Une connaissance des sujets liés aux achats publics durables est un atout
-     Très bonnes qualités rédactionnelles multi-supports, d'expression orale et de communication

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • lea.breton@developpement-durable.gouv.fr
  • flavien.barraud@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La sous-direction des entreprises vise à faciliter les démarches d'innovation au service de la transition écologique et d'intégration du développement durable par les entreprises et les consommateurs, au plan national comme européen. Pour cela, elle développe des outils juridiques, économiques et sociaux, des méthodes et des instruments d'accompagnement des acteurs. Elle soutient en particulier le développement de l'économie durable et circulaire, à travers les politiques d'achat durable, de consommation et d'offre responsables des acteurs économiques.

Dans ce cadre, le bureau des produits et de la consommation durable définit et met en oeuvre des mesures qui permettront d'influencer les organisations des acteurs économiques, leur mode de fonctionnement et leur modèle d'affaires pour les rendre plus durables, notamment au regard des enjeux climatiques, de biodiversité, d'économie circulaire et de préservation des ressources.

À propos de l'offre

  • Pour adresser votre candidature ou demander des renseignements complémentaires sur le poste, vos interlocuteurs sont les suivants :

    -     Léa BRETON, cheffe du bureau des produits et de la consommation durables

    lea.breton@developpement-durable.gouv.fr - 07 64 45 09 91

    -     Flavien BARRAUD, adjoint à la cheffe du bureau des produits et de la consommation durables

    flavien.barraud@developpement-durable.gouv.fr

     Les pièces à fournir pour candidater sont à minima un CV et une lettre de motivation.

  • Le poste appartient au groupe RIFSEEP/IFSE : Groupe 3 (A) et Groupe 4 (A+)

    Numéro de poste RenoiRH : E000032797

    Bureau partagé.
    Télétravail possible.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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