Chef(fe) du service Prévision Opérationnelle - SDIS de la Charente
Référence : O016260701001212
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : L'Isle-d'Espagnac
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste de chef(fe) du service Prévision Opérationnelle est vacant au sein du Service départemental d’incendie et de secours de la Charente (SDIS 16).
Le Service départemental d’incendie et de secours de la Charente (SDIS16), peut compter sur ses 323 personnels permanents (256 sapeurs-pompiers professionnels et 75 personnels administratifs, techniques et spécialisés) et plus de 1000 sapeurs-pompiers volontaires pour assurer près de 17 000 opérations chaque année.
Poste à pourvoir dès que possible.
Grade : Capitaine
Régime de service : SHR
Supérieur hiérarchique : chef du groupement opérations
Structurer, piloter et garantir la prévision opérationnelle du SDIS afin d’optimiser l’engagement des secours, l’efficacité opérationnelle et la sécurité des intervenants, dans une logique d’amélioration continue.
• Définir, en lien avec le chef de groupement, la doctrine de prévision opérationnelle du SDIS,
• Piloter et garantir l’application de la doctrine de prévision opérationnelle sur l’ensemble du département,
• Garantir un interlocuteur identifié en matière de prévision opérationnelle, en interne comme auprès des partenaires institutionnels (Préfecture, DREAL, collectivités),
• Organiser et prioriser les actions de connaissance des risques sur le territoire ; assurer une veille sur l’évolution des risques et instruire les activités générant des risques nouveaux,
• Assurer la disponibilité permanente d’une documentation opérationnelle adaptée (plans ETARE, fiches d’aide à l’intervention (FAI), planification ORSEC, etc.),
• Assurer le suivi des établissements ICPE, la coordination avec les services de l’Etat (DREAL) et la participation aux exercices PPI et aux commissions de suivi de site,
• Gérer le dispositif prévisionnel des manifestations publiques à portée départementale,
• Recenser les établissements patrimoniaux et préparer leur sauvegarde opérationnelle (PSBC, guide ORSEC-Patrimoine),
• Assurer la coordination et la fluidité des échanges entre les échelons territoriaux et l’état-major (animation du réseau des officiers OPE-PRS des groupements territoriaux et des correspondants Prévision en centres de secours),
• Contribuer à l’animation du réseau des référents incendie et secours dans les communes,
• Piloter la Défense Extérieure Contre l’Incendie (DECI), en lien avec le déploiement de REMOCRA,
• Contribuer au conseil en sécurité civile auprès des partenaires institutionnels (Préfecture, sous-préfectures, collectivités),
• Suivre la mise en œuvre des préconisations du SDACR et fournir les données nécessaires à son actualisation.
Profil recherché
Profil :
• Expertise opérationnelle confirmée,
• Forte capacité d’analyse, de synthèse et de décision,
• Maîtrise des outils d’analyse et d’exploitation des bases de données,
• Maîtrise des outils et méthodes managériales,
• Aptitude au pilotage, à la coordination transversale et à la conduite de projets,
• Maîtrise du reporting opérationnel et stratégique,
• Capacité à identifier et analyser les signaux faibles,
• Sens des responsabilités, rigueur et esprit d’initiative,
• Qualités relationnelles et aptitude au travail en réseau.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Les candidat(e)s intéressé(e)s devront faire parvenir leur candidature avec un curriculum vitae, une lettre de motivation, pour les candidatures internes, l’avis du supérieur hiérarchique, au Directeur départemental des services d’incendie et de secours de la Charente, au plus tard le 9 août 2026 par voie postale au 43, rue Chabernaud – 16340 L’ISLE D’ESPAGNAC ou par voie électronique au recrutements@sdis16.fr
Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser au Lieutenant-Colonel Xavier LABOUSSOLE, chef du groupement opérations au 05.45.39.35.24. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Capitaine de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 09/08/2026
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Prévisionniste / Hydrologue
