CONSEILLER DEPARTEMENTAL DE PREVENTION - DSDEN DE L'YONNE
Référence : 2024-1537824
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Rectorat de Dijon
Education nationale Rectorat de l'académie de DIJON DSDEN de l'YONNE - Localisation : Auxerre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Activités principales:
- conseiller la direction académique et ses services en matière de règlementation et de développement de la politique de prévention des risques.
- observer, constater et suivre la mise en place des DUERP et PPMS dans les unités d'enseignement (collèges et EPLE).
- préparer et suivre les dossiers techniques en matière de travaux liés au bati scolaire.
- préparer et animer aux groupes de travail et instances (F3SCT) relatives à son domaine d'activités.
- représenter l'IA-DASEN à sa demande dans des réunions avec des partenaires (services de l'Etat, collectivités, ministère,,,).
- assurer la sensibilsation et la formation des personnels du département.
- Participer à l'animation du réseau académique des conseillers et assistants de prévention et diffuser la culture de prévention des risques.
Profil recherché
Le candidat doit maitriser la règlementation en matière de SST ainsi que les méthodes d'analyse des risques et les outils bureautiques.
Il doit être en capacité de travailler en réseau et de développer un dialogue constructif et régulier avec les inspecteurs de circonscriptions, les directeurs d'école, les chefs d'établissement et leurs collaborateurs.
Il doit faire preuve d’une loyauté sans faille, d’un esprit d’analyse et de synthèse, du sens de la communication et du travail en équipe.
Il doit posséder un diplôme sanctionnant des études dans le domaine de la SST ou dans un domaine scientifique ou relevant des sciences humaines et sociales.
A défaut, une expérience professionnelle similaire est attendue en termes de responsabilités, périmètre d'intervention avec une durée minimale de 5 années.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- cab89@ac-dijon.fr
- sg-ia89@ac-dijon.fr
Qui sommes-nous ?
L'académie de Dijon comprend 4 DSDEN. Le département de l'Yonne accueille 26 500 élèves dans le 1er degré public inscrits au sein de 365 écoles publiques auxquels s'ajoutent 2400 élèves scolarisés dans 8 écoles privées, 22 600 collègiens et lycéens répartis dans 30 collèges, 7 lycées généraux et technologiques, 3 LP ET 1 EREA. 8 circonscriptions sont implantées dans le département. L'Yonne connait une forte déprise démographique.
Descriptif du service
La mission de conseiller départemental de prévention s'inscrit dans le cadre du décret n°82-453 du 28 mai 1982 modifié, relatif à l'hygiène, à la santé, la sécurité au travail dans la fonction publique. Chargé de la mise en œuvre et du suivi des règles dans ces domaines dans les structures relevant de l'éducation nationale, il exerce ses fonctions sous l'autorité de l'IA-DASEN et du secrétaire général de la DSDEN.
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidature, constitués d'un CV, d'une lettre de motivation, de la copie du dernier arrêté de promotion ou de nomination, doivent parvenir par la voie hiérarchique dans un délai de 30 jours à compter de la présente publication, selon les indications suivantes :
- l’original doit être expédié à : Monsieur le DASEN de l'Yonne exclusivement par courriel aux adresses suivantes:Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter le secrétaire général de la DSDEN de l'Yonne par courriel ou par téléphone au 03.86.72.20.03
Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.
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Il peut se voir confier des missions départementales par le directeur académique et académiques par le recteur.
Il participe aux différents comités et réunions d'organismes liés à son périmètre d'activités qui s'exerce sur la totalité du département. Il contribue à la définition du plan de formation départemental dans le domaine décrit ci-avant.
Il peut être sollicité dans le cadre de gestion de crise (alertes climatiques, attentats, accidents graves...) en dehors du temps d'exercice habituel.
Une mobilité sur tout le territoire départemental implique des déplacements réguliers avec un véhicule personnel pour visiter les unités scolaires et participer à des réunions de travail avec différents partenaires.
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Vacant à partir du 01/05/2024
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
