Conseiller énergie - SYNDICAT MIXTE PETR DU PAYS DE LA DEODATIE
Référence : O088260320000718
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Dié-des-Vosges
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Conseiller·ère Énergie / Accompagnateur Rénov’ & CEP
Le Conseiller·ère Énergie intervient au sein de la Maison de l’Habitat et de l’Énergie du PETR du Pays de la Déodatie. Il/Elle accompagne les ménages modestes et très modestes dans la rénovation énergétique de leur logement et soutient les communes du territoire dans la gestion énergétique de leur patrimoine.
Missions principales
• Accueillir et conseiller les particuliers sur leurs projets de rénovation, identifier les besoins et monter les dossiers administratifs et financiers associés (MaPrimeRénov’, ANAH, CEE, etc.).
• Réaliser des visites sur site, vérifier l’éligibilité des travaux et assurer le suivi des dossiers jusqu’à leur clôture.
• Participer à la sensibilisation des ménages, élus et agents aux économies d’énergie.
• Assurer la coordination avec les partenaires techniques (bureaux d’études, entreprises) pour les aspects administratifs.
• Conseiller les collectivités dans le cadre du Conseil en Énergie Partagé (CEP) : collecte et analyse des consommations, bilans énergétiques, propositions d’actions, appui aux projets de rénovation ou d’énergies renouvelables.
Conditions d’exercice
Poste basé à Saint-Dié-des-Vosges, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
• Temps complet, déplacements fréquents sur le territoire.
• Télétravail possible selon l’organisation interne.
• Relation avec de multiples partenaires : élus, techniciens, services sociaux, entreprises.
Sujétions particulières
• Déplacements réguliers pour visites et rendez vous.
• Nécessité d’un niveau de confidentialité dans les échanges avec les ménages.
Profil recherché
Niveau BAC + 3 min
Qualifications requises
• Formation dans les domaines de l’énergie, du bâtiment, de l’environnement ou gestion de projets.
• Expérience souhaitée en suivi administratif, rénovation énergétique ou accompagnement des publics.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales appréciée.
Compétences attendues
• Maîtrise de l’outil informatique et des plateformes dématérialisées.
• Capacités d’analyse technique, gestion de données et rédaction de bilans.
• Qualités relationnelles : pédagogie, écoute, discrétion, aptitude à adapter son discours aux différents publics.
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie.
À propos de l'offre
-
CV + lettre de motivation.
Candidature à l'attention du Président du PETR à envoyer par mail. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 20/05/2026
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
