Coordinateur carrières et paie BIATSS - DRH

Référence : 2026-2240746

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Conservatoire National des Arts et Métiers (Cnam)
  • Localisation : 292 rue Saint-Martin 75003 Paris
Domaine : Ressources humaines

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels A partir de 31k € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Reprise de IM + IFSE 757 €
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Auprès du chef de département carrière et rémunération, vous assurez la coordination des processus carrières et paie concernant les personnels BIATSS :

  1. Coordination de l’équipe:
  • Encadrer, animer une équipe de 10 gestionnaires ;
  • Assurer le développement des compétences de ses agents ;
  • Accompagner les agents dans les évolutions réglementaires, organisationnelles et techniques ;
  • Rédiger et mettre à jour les procédures de l’équipe.

Profil recherché

  • Niveau d'études min souhaité : Licence
  • Domaine / Spécialisation : Spécialisation RH serait un plus

Compétences attendues :

 

Connaissances

·       Connaissance des modes de fonctionnement des administrations publiques

·       Connaissances générales des ressources humaines

·       Techniques de management

·       Techniques statistiques et informatiques de collecte et de traitement de données

·       Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique

 

Savoir-faire

  • Concevoir des tableaux de bord
  • Rédiger des rapports et des documents
  • Savoir communiquer
  • Utiliser les techniques de conduite de réunion
 
 
 

Savoir-être

·       Rigueur / Fiabilité

·       Sens de la confidentialité

·       Sens relationnel

 
 
 

Outils

  • Maitriser l’environnement bureautique
  • Utiliser les logiciels : Virtualia, Winpaie et Winpaie+
 

Localisation

Localisation : 292 Rue Saint-Martin 75003 Paris

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) a été fondé en 1794 par l’abbé Grégoire pour perfectionner l’industrie nationale. C’est aujourd’hui un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.

230 ans après sa création, le Cnam est toujours fidèle à sa devise « Omnes docet ubique » (il enseigne à tous et partout). Digne héritier de l’esprit des Lumières, il fait du savoir un levier d’émancipation sociale par le travail, en permettant à chacun de construire ses compétences et de s’accomplir professionnellement.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

    • Nature du contrat : CDD de 3 ans ou fonctionnaire
    • Rémunération :
      • Titulaires : reprise de IM + IFSE 757 €
      • Contractuels : à partir de 2 661 € (soit environ 2145 € net) brut selon expérience
    • Remboursement transport : prise en charge de 75 % de l’abonnement annuel calculé sur 11 mois, soit 61,05 € dans la limite de 101,75 € par mois pour le remboursement de transport hors Ile de France, sur présentation d’un justificatif mensuel ou annuel.
    • Forfait mensuel de 15€ pour le remboursement de la mutuelle (sur justificatif)
    • Restaurant d’entreprise
    • Salle de sport
    • Accès gratuit dans certains musées parisiens : Musée des arts et métiers, Musée du Quai Branly, Parc Zoologique de Paris, la cité des sciences, le Muséum d’Histoire Naturelle, le Musée de l’Homme, Le Palais de la Découverte.
    • Association des Personnels du CNAM

    • Temps de travail : 37h30 par semaine
    • 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat
    • Aménagement du temps de travail pour les enfants de moins de 10 ans sous conditions.
    • Télétravail : oui, possible à raison d’1 à 2 jours par semaine après 6 mois d’ancienneté
    • Management : oui
    • Gestion de projet : non

  • Vacant à partir du 01/05/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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