Coordinateur des accueils de loisirs 6/17 ans - EPERNAY

Référence : O051260601001262

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Épernay
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Date limite de candidature : 01/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice Adjointe du centre social et culturel, vous assurez la mise en place et la coordination des Accueils Collectifs de Mineurs. Vous participez à la mise en œuvre du contrat de projet de la structure. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :

• La conception, l’accompagnement et la mise en œuvre des projets d’animation et des activités en direction des 6/17 ans ;
• Le lien et la construction de partenariats en lien avec le secteur d’activité (CAF, DRAJES, partenaires associatifs …) ;
• Le suivi et l’évaluation des actions et notamment sur le plan administratif et financier
• La communication interne et externe autour des projets ;
• La supervision et la direction des ACM : accompagnement des directeurs des ACM, rédaction des projets pédagogiques, déclaration et suivi des centres, le recrutement et l’encadrement des vacataires, le respect de la réglementation, évaluations… ;
• L’élaboration en lien avec la direction du projet éducatif ;
• La contribution au développement du projet social de la structure.

Profil recherché

BPJEPS ou BAFD avec expérience de direction exigée

Compétences requises :
- Maîtrise de la méthodologie de projet
- Connaissance des techniques d’animation
- Connaissance des réglementations en matière d’accueil collectif des mineurs
- Connaissance des acteurs et des dispositifs locaux des domaines de l’enfance et de la parentalité,
- Connaissance de l’environnement et du public

Qualités requises :
- Goût pour le travail en transversalité et en équipe
- Développement de projets collectifs et transversaux
- Capacité rédactionnelle
- Qualités relationnelles, écoute et sens de l’adaptation
- Sens de l’observation et de l’analyse
- Rigueur et organisation
- Polyvalence
- Disponibilité et dynamisme

Particularité du poste : mobilisation ponctuelle en soirée ou le week-end

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature avec un C.V. et une lettre de motivation et la copie des diplômes avant le 1er juillet 2026 à :

    Madame la Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay cedex.
    Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Animateur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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