Coordinateur/Coordinatrice des formations du Campus DEN 22
Référence : O022260423001016
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Plérin
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CDG 22 est un établissement public au service des collectivités du département (mairies, agglomérations, communautés de communes, EHPAD...) depuis plus de 50 ans. Véritable partenaire historique, nous accompagnons ces structures au quotidien dans leurs évolutions, leurs questionnements et problématiques dans 4 domaines : les ressources humaines, l'emploi, la santé et le conseil aux décideurs locaux.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nos valeurs sont déclinées au quotidien et s'expriment notamment par :
- Des métiers variés et porteurs de sens : une certaine idée du service public
- Des projets ambitieux au service des collectivités costarmoricaines : expérimentation, dématérialisation, innovation managériale...
- Des opportunités professionnelles : formation, mobilité, préparation aux concours...
- Un établissement au cœur des Côtes d'Armor, à Plérin
- Une structure engagée dans la transition sociétale et environnementale : plan d'actions éco-responsables, inclusion, engagement citoyen facilité...
LES PETITS +
Titres restaurant
Contrat de prévoyance avantageux
Congés dès la première année et RTT cumulables
Amicale du personnel : sorties, repas, sport, commandes groupées...
CNAS (avantages au quotidien : sport, culture, vacances, billetterie, solidarité ... )
... et la plage à 7 minutes !
Le CV du CDG 22 est consultable ici :
https://www.cdg22.fr/jcms/prod_213633/fr/cv-employeur-cdg22-a4-2
Le Centre de Gestion des Côtes-d'Armor recherche pour son service Accompagnement des Pratiques Professionnelles un(e) Coordinateur / Coordinatrice des formations du Campus DEN 22.
Vous souhaitez jouer un rôle central dans la construction, la coordination et l’animation de parcours de formation préparant aux métiers administratifs territoriaux dans le cadre du Campus DEN.bzh des Côtes d’Armor ?
Rejoignez un service formation engagé et contribuez activement aux recrutements et à la professionnalisation de nouveaux talents qui intègreront le service missions temporaires du Centre de Gestion.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o022260423001016-coordinateur-coordinatrice-formations-campus-den-22?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Solide connaissance du cadre juridique des organismes de formation, du référentiel national Qualiopi et de l’environnement de la fonction publique territoriale
• Maîtrise de l’ingénierie de formation et de l’ingénierie pédagogique
• Aisance dans la prise de parole en public et l’animation de groupes
• Aisance relationnelle, sens de la communication et du travail en équipe
• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation
• Responsabilité, autonomie, initiatives, force de proposition et d’innovation
• Discrétion, neutralité et respect de la confidentialité
Pourquoi nous rejoindre ?
• Un poste transversal, à forte valeur ajoutée
• Des missions variées mêlant coordination, ingénierie et animation
• Un environnement collaboratif, au cœur des enjeux de montée en compétences
À propos de l'offre
-
Courrier et CV à adresser à : M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor -Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie B.P. 417 -
22194 PLERIN Cédex
Contact : Mme Céline PETIT, Responsable du Service Accompagnement des Pratiques Professionnelles (02.96.58.63.92 - celine.petit@cdg22.fr) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/06/2026
-
Responsable d'ingénierie de formation
