Coordonnateur Jeunesse - MAIRIE DE WERVICQ-SUD
Référence : O059251223001148
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Wervicq-Sud
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
• Coordinateur des ACM
• Directeur extrascolaire
• Animateur ACM (remplacement)
• Evènements et actions Jeunesse
• Coordinateur des ACM
o Participer à la définition des orientations politiques en matière d’enfance et de jeunesse et les traduire sur le terrain
o Piloter les projets enfance jeunesse
o Seconder le responsable de service dans l’ensemble de ses missions, le remplacer en cas d’absence.
o Gérer la partie administrative et financière incombant aux ACM (suivi CAF, budget, déclarations…)
o Assurer un suivi pédagogique et administratif des équipes (bilans, évaluations, visites, recrutements, remplacements…)
o Assurer une veille réglementaire
o Gérer l’équipement et les ressources nécessaires aux ACM, s’assurer des conditions de travail des agents
o Vérifier l’application des dispositions réglementaires
o Encadrer au quotidien les agents intervenant sur le terrain
o Veiller à la mise en œuvre des animations
o Promouvoir les actions du service jeunesse et établir un plan de communication efficace
o Contribuer, en lien avec son supérieur hiérarchique, les relations avec la communauté éducative
o Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques
o Rendre compte de ses missions, établir des bilans des différentes actions et proposer des améliorations.
• Directeur extrascolaire
o Elaborer et assurer la mise en place du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la ville
o Recrutement, formation, gestion et évaluation des équipes
o Gestion administrative et budgétaire de l’accueil
o Assurer la sécurité physique des jeunes et de l’équipe
o Communiquer auprès des familles avant, pendant et après l’accueil ainsi qu’avec le service jeunesse.
o Mise en place des process de la commune pour la gestion de l’accueil
• Animateur ACM (remplacement)
o Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs.
o Participer avec l’équipe à l’élaboration et la mise en place du projet pédagogique
o Mise en place d’animation
o Gestion des temps de vie quotidienne (sieste, repas, gouters…)
• Evènements et actions Jeunesse
o Mise en place d’évènements et actions en liens avec la politique jeunesse de la commune (soirées ados, ateliers familiaux, semaine à thème…)
o Ecriture des fiches actions et projets
o Animation et préparation d’évènements municipaux en inter service (Challenge raid, Halloween, spectacle de Noël…)
o Référent SRAV
o Travail en collaboration avec service événementiel (RAID)
Profil recherché
Maitrise de la législation et de la réglementation en matière d’accueil
- Savoir-faire dans la mise en réseau des acteurs et le travail en équipe
- Animation de groupe
- Maitrise de la bureautique
- Compétences rédactionnelles
- Capacité de prévision et de suivi budgétaire
- Management d’équipe
Fortes aptitudes relationnelles et pédagogiques en particulier en direction des jeunes publics et adultes
- Capacité d’écoute, d’analyse, de diplomatie
- Travail en autonomie
- Esprit d’initiative et créativité
- Discrétion
- Sens du service public
À propos de l'offre
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Envoyer votre CV et lettre de motivation à secretarait@wervicq-sud.com
Votre dernier arrêté le cas échéant
Participation santé et maintien de salaire
Prime de fin d'année
CE-PLURELYA
Prime de mobilité
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/03/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
