Correspondant handicap académique H/F

• les partenaires institutionnels. 

Il/elle exerce une mission transversale à l’échelle académique et intervient auprès de l’ensemble des personnels.

Le/la correspondant(e) handicap académique met en œuvre la politique ministérielle en faveur des personnels en situation de handicap.

IL/elle participe au pilotage de la politique handicap de l'académie, assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi du plan d’actions académique, à partir du plan national d’action handicap et inclusion professionnelle 2026-2031.

Il/elle contribue : 

• au recrutement des personnes en situation de handicap : organise et participe aux commissions de recrutement BOE

• à leur maintien dans l’emploi : assure un rôle de conseil des agents et de l'encadrement, suivi des situations, le suivi des crédits liés au Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP), participe à la commission de mobilité interfonction publique, en appui à la sécurisation des parcours professionnels etc..., 

• à l’information la plus large possible sur les droits des personnes handicapées et les dispositifs existants : sensibilise et forme les agents et l’encadrement à la question du handicap, entretient la relation avec les partenaires institutionnels (FIPHFP, MDPH, DIPH, Cap emploi, Handi Pacte...), participe aux salons ou évènements en lien avec le handicap et assurer la promotion de la démarche de l’employeur vis-à-vis des partenaires et des participants.