DD93 - Chargée/Chargé de mission secteur handicap H/F

Référence : ARSIF_2026-2495

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Ile-de-France (ARS Ile-de-France)
  • Localisation : Seine Saint-Denis (93), France
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Date limite de candidature : 30/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels de 31 à 43K€ selon profil, expériences professionnelles et cadre gestion € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le/la chargé-e de mission est référent-e d’un porte feuille d'établissements et service médico-sociaux (ESMS) Ces principales missions sont les suivantes :
• Le développement et la transformation de l’offre médico-sociale.
• L'animation territoriale dans son champ de compétence.
• La Conduite et la participation aux missions d’inspection et de contrôle des ESMS.
• La Conduite et la participation aux visites de conformité des ESMS ;
Cette fiche de poste est susceptible d’évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

Cadre A de la fonction publique
Master en santé publique
Inspecteur(trice) de l'action sanitaire et sociale, contractuel(le)

Niveau d'études minimum requis

  • Spécialisation Santé

Compétences attendues

*

Éléments de candidature

Personnes à contacter

emmanuelle.latour@ars.sante.fr
emmanuel.peressini@ars.sante.fr
nathalie.montagon@ars.sante.fr

Qui sommes-nous ?

La Délégation Départementale de Seine-Saint-Denis (ARS-DD93) est chargée de mettre en œuvre la politique de l’ARS au niveau du département. Elle est composée de 64 ETP répartis en 4 départements : territoires-parcours de soins, prévention-promotion de la santé, santé-environnement et autonomie.
Le département autonomie est chargé de la mise en œuvre des politiques en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
A ce titre, il définit les besoins du territoire, planifie l'offre nécessaire pour répondre aux besoins de la population âgée et en situation de handicap et autorise les créations d’établissements et services médico-sociaux.
Par ailleurs, il fixe les budgets de fonctionnement des établissements et services médico-sociaux (ESMS) contrôle la bonne utilisation des fonds publics et la qualité des services fournis par les ESMS.

À propos de l'offre

  • *

  • Vacant
  • Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

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