Dessinateur projeteur (h/f) - Le Blanc-Mesnil
Référence : O093261103000764
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Blanc-Mesnil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché au service Travaux réhabilitation patrimoine bâti, le dessinateur projeteur est chargé de réaliser, à l’aide de logiciels spécialisés, l’ensemble des documents graphiques relatifs à un projet, des études préalables aux plans d’exécution et dossiers d’ouvrages exécutés et d’assurer le suivi d’exécution total ou partiel des projets.
ACTIVITES
Dessiner les projets :
- Réceptionner les informations sur le projet et faire la mise au point avec le demandeur
- Élaborer avec les techniciens les relevés techniques
- Se déplacer sur les sites pour réaliser les relevés
- Dresser les plans de l’existant
- Réaliser les plans 3D à l’aide des logiciels SketchUp
- Réaliser les plans 2D sur le logiciel Autocad
- Rédiger les dossiers d’autorisation d’urbanisme (PC, AT, DP, etc.) et suivre leur instruction
- Echanger et faire valider le travail avec les acteurs du projet
- Assister les techniciens dans la mise en oeuvre du projet
Mise à jour de l’armoire à plans :
- Réaliser les plans de bâtiments existants et en assurer la mise à jour et le suivi
- Effectuer des présentations suivant les besoins et réaliser les impressions
Suivi d’exécution :
- Commander et suivre des diagnostics
- Assister à la conduite d’opération sur les projets du service
- Coordonner avec les utilisateurs et les usagers
- Assister aux opérations de réception
- Préparer et suivre la mise en fonction du bâtiment
Missions générales :
- Participer au déploiement du logiciel AS-Tech et notamment à la mise en place des dossiers d’identité des bâtiments et à leur mise à jour
Profil recherché
COMPETENCES
- Solides connaissances techniques en tant que généraliste tous corps d’état, maîtrise des normes de la construction, des réglementations notamment en matière de sécurité incendie et d’accessibilité
- Parfaite connaissance du logiciel Autocad, si possible du logiciel SketchUp et de la gamme Adobe
- Connaissance des normes du dessin de construction bâtiment et de sécurité
- Connaissance du code de la commande publique appréciée
- Maîtriser la perspective et les techniques de dessin dans l’espace
- Maîtrise des logiciels de bureautique : Word, Excel, PowerPoint et si possible MS Project
- Maîtrise de l’outil internet notamment dans le cadre de recherches techniques
- Aisance relationnelle
- Capacité d'écoute et d’analyse
- Autonomie et réactivité
- Capacité d'adaptation
- Esprit d’équipe
- Rigueur et minutie
- Être force de proposition
CONDITIONS D'EXERCICE
- Formation BTS bâtiment et licence équivalente exigée
- Bac pro technicien d'études du bâtiment option assistant en architecture avec expérience avérée exigée
- Permis B
- Déplacements dans le cadre des activités
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 05/01/2027
-
Dessinatrice / Dessinateur CAO-DAO