DGT-DSI- Chargé(e) de mission RH H/F

Référence : MEF_2026-31468

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale du Trésor (DGT)
    Ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté Industrielle et Numérique
  • Localisation : Paris (75), France
Domaine : Ressources humaines
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Date limite de candidature : 31/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé sous la responsabilité du chef du département, le/la chargé(e) de mission RH assure le lien entre les équipes du DSI et les bureaux RH de la Direction générale du Trésor. Il/Elle joue un rôle essentiel dans le développement des ressources humaines au sein du département. Son expertise lui permet d'accompagner les talents tout au long de leur parcours professionnel. En plus de cela, il/elle est également responsable, en lien avec le Ministère, de l'amélioration de l'attractivité du DSI et de l'organisation d'évènements professionnels.
Responsabilités principales :
1. Recrutement et intégration :
-Participer au recrutement des talents informatiques et des volontaires internationaux, créer des partenariats avec les écoles et suivre les évolutions du secteur
-Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs dans le DSI ou dans le service d'affectation
2. Gestion des compétences :
-Mettre en place des plans de développement des compétences adaptés
3. Conseil et accompagnement :
-Être un interlocuteur privilégié pour les agents de DSI
-Proposer des solutions aux problématiques RH spécifiques à ce domaine en lien avec le service RH de la direction
4. Analyse et rapports :
-Mettre en place des tableaux de suivi, d'analyse et d'historique sur les recrutements et les effectifs
-Automatiser la production de rapports sur les missions associées

Profil recherché

Compétences requises :
- Connaissance du secteur informatique : Compréhension des métiers, des technologies et des enjeux du domaine.
- Capacité d'écoute et de communication : Savoir dialoguer avec les collaborateurs et résoudre leurs problématiques.
- Adaptabilité : Être en mesure de s'ajuster aux évolutions constantes du secteur informatique.

Fort(e) de son expérience, il est attendu du candidat une profonde implication dans ses missions et une bonne organisation.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Nos missions

La DG Trésor est une direction du ministère de l’Économie, des Finances et de la Relance. Au service des ministres, la DG Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique au plan national, européen et international.

La DG Trésor, avec le concours de ses partenaires, est chargée de :

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Une habilitation au niveau Secret est requise pour ce poste.

  • Art. L332-2 du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/10/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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