Directeur / Directrice Administratif(ve) du COCAF
Référence : MINT_BA075GNA-128071
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Garde républicaine
- Localisation : Quartier des Célestins - 18 boulevard Henri IV - 75004 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEPÂ : 1
Vos activités principales du Directeur administratif du COCAF (Commandement de l’orchestre de la garde républicaine et du choeur de l’armée française) :
Diriger l’unité, planifier et organiser les missions, animer et encadrer l’équipe.
Gérer les ressources humaines de l’unité, animer le dialogue social et superviser les recrutements.
Gérer le planning des prestations musicales, fixer des objectifs, organiser et répartir les moyens pour une harmonisation des prestations, en lien étroit avec le directeur artistique.
Être l’interlocuteur des tutelles et des principaux organisateurs de concerts en France et à l’étranger, négocier les tournées à l’international (en anglais).
Définir et superviser la politique de communication et de relations publiques de l’unité.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Prestations musicales protocolaires et sous convention de l’orchestre de la garde républicaine et du choeur de l’armée française.
Composition et effectifs du service
13 personnels administratifs, 160 personnels artistiques
Liaisons hiérarchiques
Sous l’autorité du G2 de la garde républicaine
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise - REQUIS
- Avoir des compétences budgétaires et comptables
 niveau pratique - REQUIS
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique - REQUIS
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise - REQUIS
- Savoir gérer un projet
niveau maîtrise - REQUIS
- Savoir manager
niveau maîtrise - REQUIS
Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise - REQUIS
- savoir s'adapter
niveau maîtrise - REQUIS
- savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise - REQUIS
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
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https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
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Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Gendarmerie nationale
Garde républicaine
Quartier des Célestins
18 bd Henri IV – 75181 Paris cedex 4
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
RESPONSABLE DE PRODUCTION ET DE PROGRAMMATION CULTURELLE
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERCUL008
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :
Coordonnateur d’administration générale
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
ADM001A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
La connaissance du milieu musical national et international est indispensable et une expérience de 10 ans minimum dans ce domaine est requise. La maîtrise de l’anglais est nécessaire. Prévoir une grande disponibilité (soirs, week-ends et jours fériés) et un emploi du temps fluctuant en fonction des impératifs protocolaires.
Qui contacter ?
Section commandement du COCAF : sc.cocaf.gr@gendarmerie.interieur.gouv.fr
+ Copie à la section personnel civil GR : spc.bgp.gr@gendarmerie.interieur.gouv.fr
A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats. -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
- 2° de l’article L332-2
- Article L332-4 -
Vacant à partir du 01/02/2027
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
