Directeur / Directrice d’Accueil de Loisirs Périscolaire de Plainoiseau - COMCO BRESSE HAUTE SEILLE
Référence : O039260518000147
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Plainoiseau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l’agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d’une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité.
La Communauté de Communes Bresse Haute Seille recrute
Directeur / Directrice d’Accueil de Loisirs Périscolaire de Plainoiseau – 24.50 heures hebdomadaires annualisées.
Sous l’autorité de la collectivité, vous serez chargé(e) de :
Assurer la direction et l’encadrement de l’accueil périscolaire ;
Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique ;
Encadrer et coordonner l’équipe d’animation ;
Organiser les activités éducatives et de loisirs ;
Assurer le lien avec les familles, les enseignants et les partenaires ;
Veiller au respect de la réglementation en vigueur.
Profil recherché
Titulaire d’un diplôme permettant la direction d’un accueil collectif de mineurs (BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent) ;
Expérience appréciée dans l’animation et la direction ;
Sens de l’organisation, autonomie et qualités relationnelles ;
Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel.
À propos de l'offre
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• Cadre d’emplois des adjoints d’animation (catégorie C)
• Rémunération statutaire : Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + Participation employeur pour la prévoyance et la santé
• Poste à pourvoir à Plainoiseau ;
• Recrutement statutaire ou contractuel selon profil ;
• Voiture de service pour déplacements professionnels
• Temps hebdomadaire : 24.50 heures hebdomadaires sur les temps périscolaires
• Prise de poste : à compter du 1er septembre 2026
Renseignements : Déborah TISSOT - 06 43 52 96 00 - d.tissot@bressehauteseille.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
