Directeur adjoint de l'ENSV â Chef de service actions Internationales H/F
Référence : AGRI_2026-15557
- Fonction publique : Fonction publique de l'Ătat
-
Employeur :
VetAgroSup
VetAgro Sup - Localisation : 1 Avenue Bourgelat 69280 MARCY L'ETOILE
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- Nature de lâemploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
đ Vos missions & activitĂ©s (liste non exhaustive)
LâENSV-FVI exerce ses activitĂ©s en conformitĂ© avec un modĂšle Ă©conomique original, basĂ© sur lâinterconnexion de ses diffĂ©rentes activitĂ©s (formation statutaire, diplĂŽmante, continue, interne comme Ă lâinternational) et sur le maintien de sa capacitĂ© dâautofinancement et dâinvestissement. Son budget est en effet constituĂ© en majoritĂ© de commandes extĂ©rieures (Etat, collectivitĂ©s territoriales, structures privĂ©es, organismes de recherche).
En tant que directeur adjoint de lâENSV-FVI, il participe Ă la dĂ©finition des orientations stratĂ©giques et managĂ©riales de lâENSV-FVI et supplĂ©e le directeur dans ses fonctions, notamment en matiĂšre de reprĂ©sentation de la structure.
En tant que chef du service « actions internationales », il est en charge du pilotage et de la mise en oeuvre des dispositifs de coopĂ©ration, dâinfluence et de formation à lâinternational en santĂ© publique vĂ©tĂ©rinaire. Il encadre une Ă©quipe de 12 agents et pilote lâanimation du rĂ©seau dâexperts FVI.
Contribuer au fonctionnement de lâĂ©quipe de direction (un directeur et deux directeurs adjoints)
DĂ©finir et mettre en oeuvre les orientations stratĂ©giques et managĂ©riales de lâENSVFVI
Engager la responsabilitĂ© financiĂšre et juridique de lâENSV-FVI pour lâaccomplissement des missions de la structure
ReprĂ©senter lâENSV-FVI auprĂšs des partenaires, des donneurs dâordre et des acteurs institutionnels
SupplĂ©er le directeur dans lâexercice de ses missions.
Piloter lâactivitĂ© de coopĂ©ration internationale en santĂ© publique vĂ©tĂ©rinaire
DĂ©finir et mettre en oeuvre la politique de coopĂ©ration internationale en santé publique vĂ©tĂ©rinaire de lâENSV-FVI, en conformitĂ© avec son modĂšle Ă©conomique et les orientĂ©es dĂ©terminĂ©es par le ministĂšre chargĂ© de lâagriculture
Animer et développer les réseaux de partenaires institutionnels adossés à cette activité
Manager un service de 12 agents
Piloter et suivre le budget du service
Assurer le suivi des actions dâinfluence et de formation Ă lâinternational en santé publique vĂ©tĂ©rinaire
Allouer les moyens nĂ©cessaires au chef dâunitĂ© « formations internationales » pour lâatteinte des objectifs prĂ©vus pour e-cerise dans sa version actuelle et les residential course, et suivre leur rĂ©alisation
En lien avec le chef dâunitĂ© « formations internationales », dĂ©finir et mettre en oeuvre les actions portĂ©es par lâENSV-FVI au bĂ©nĂ©fice de lâOMSA.
Profil recherché
đ”ïž Vos atouts
Connaissance de lâenvironnement professionnel et institutionnel associĂ© Ă lâENSV-FVI
Connaissance des grands enjeux et acteurs de la santé publique vétérinaire
Compréhension du fonctionnement des services déconcentrés du MAASA intervenant dans le champ de la santé publique vétérinaire
SensibilitĂ© Ă lâingĂ©nierie de formation
Manager une équipe
Accompagner un projet pédagogique
Capacité à représenter la structure
Communiquer en négociant avec des interlocuteurs variés
Collaborer Ă un collectif
Sens des relations humaines
Rigueur et organisation
Fédérateur
Loyauté
CapacitĂ© Ă sâadapter
đ Nous vous offrons :
Poste catĂ©gorie A â ISPV - ouvert aux titulaires (et, Ă dĂ©faut, aux contractuels â CDI).
Temps plein de 38h/semaine.
Poste susceptible dâĂȘtre vacant au 15/12/2026
50 jours de congés (pour un temps plein 38h sur année complÚte)
Restauration subventionnée et sur site.
AccÚs aux personnes à mobilité réduite / RQTH
Activités sportives et culturelles.
Prime mobilité durable
Prestations sociales.
AccĂšs Ă la formation professionnelle selon lâoffre locale et nationale.
âïž Pour candidater : Candidatures (CV + LM) Ă transmettre avant le 17/10/2026
âModalitĂ© de candidatures : poste n°57554
Toutes les candidatures sont à déposer sur https://www.vetagro-sup.fr/recrutement/ et doivent comprendre une lettre de motivation et un CV
Pour les fonctionnaires, joindre une copie dâun arrĂȘtĂ© ou de tout autre document prĂ©cisant le statut administratif et votre corps dâappartenance
Pour les fonctionnaires MAASA, déposer la candidature également via AGRIMOB.
Seuls les dossiers complets seront examinés. Tout dossier ne comportant pas l'ensemble des documents demandés sera automatiquement écarté.
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Pour garantir lâĂ©quitĂ© du processus, nous ne rĂ©pondons pas aux demandes de suivi de candidature par tĂ©lĂ©phone. Merci de votre comprĂ©hension.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
ĂlĂ©ments de candidature
Documents Ă transmettre
Qui sommes-nous ?
đ§ Qui sommes-nous ?
VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministÚre de l'Agriculture.
Nous sommes la seule structure française Ă former Ă la fois des vĂ©tĂ©rinaires, des ingĂ©nieurs agronomes et des inspecteurs de santĂ© publique vĂ©tĂ©rinaire dans une approche globale des questions de santĂ©. Formation mais aussi recherche et expertise, l'activitĂ© de nos deux campus (Lyon | Clermont-Ferrand) se situe au cĆur des enjeux du vivant. www.vetagro-sup.fr.
Notre établissement s'engage pour le Développement Durable à travers son Schéma Directeur DD&RSE et la signature de l'Accord de Grenoble. Nos campus sont labellisés OEPV.
Basé sur notre campus de Marcy l'étoile, vous travaillerez aux cÎtés d'environ 450 agents et 900 étudiants dans un cadre privilégié aux portes de Lyon et à proximité immédiate du Parc de Lacroix Laval.
Ă propos de l'offre
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Poste ouvert aux contractuels en l'application de l'article L.332-7 du code général de la fonction publique (ex 6 quinquiès) en l'absence de candidature de titulaire. Dans le cadre de ce recrutement, il sera proposé un CDD de 3 ans ou CDI.
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Vacant à partir du 15/12/2026
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Cheffe / Chef de service dans un établissement public