Directeur du pôle transverse et programmation de la direction de contrôle fiscal Ile-de-France
Référence : 2026-2405668
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction générale des Finances publiques (DGFiP)
Direction générale des finances publiques. - Localisation : 12, rue James-Watt, 93200 Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le ou la responsable du pôle transverse et programmation est un des trois adjoints du directeur. Il ou elle participe à la conception, à la mise en œuvre des réformes et à l'accompagnement des évolutions que connaît la DGFiP dans ses outils, méthodes, métiers et structures pour assurer toujours plus efficacement ses missions.
Force de proposition, il ou elle assiste son directeur dans le pilotage stratégique et opérationnel de la direction ainsi que dans l'animation des réseaux interrégionaux en matière de contrôle fiscal. Le ou la responsable du pôle transverse et programmation a la responsabilité de l'ensemble des fonctions support de la direction (Gestion RH, prévention, protection fonctionnelle, déontologie, gestion budgétaire, achats, Immobilier,…) à l'exception du contrôle de gestion. Il ou elle pilote également l'action en matière d'écoresponsabilité de la DIRCOFI ainsi que les relations avec la DISI IdF. Il ou elle garantit par ailleurs, dans le cadre des instances dédiées et du dialogue continu avec les cadres et les représentants du personnel, la qualité du dialogue social, le maintien d'un très bon niveau de conditions de vie au travail des agents et l'effectivité des décisions et orientations retenues par le directeur sur ces matières.
En tant que responsable de la programmation des opérations de contrôle et dans le contexte de la réforme des PCE, l'adjoint ou l'adjointe doit veiller à l'alimentation continue des brigades de vérification en fiches de vérification et s'assure de l'exploitation optimale des listes issues du data mining fournies par le bureau SJCF 1D. Il ou elle veille à la fluidité des relations avec les services partenaires (SJCF 1 D, DDRFIP, DNEF, Urssaf etc.) dont l'apport à la programmation des contrôles est essentiel. Il ou elle veille enfin à la mutualisation et à l'animation du reseau des utilisateurs du lac de données en RIF.
Le directeur adjoint ou la directrice adjointe dispose d'une délégation personnelle du directeur général des finances publiques pour la juridiction des Cours Administratives d'appel de Paris et Versailles.
Profil recherché
Profil recherché :
Les candidats ou les candidates doivent disposer :
- de compétences managériales avérées, capacités de décision, aptitude à acquérir et à maîtriser l'essentiel des savoirs techniques exercés en DIRCOFI (fiscalité, procédures de contrôle et de recherche, pénal…) ;
- d'une expérience en matière de contrôle fiscal et d'un socle de connaissances en fiscalité ;
- d'un sens avéré du travail en équipe ;
- d'une très bonne connaissance du réseau, des missions, des acteurs, ainsi que des interlocuteurs institutionnels externes relevant du périmètre des activités d'une DIRCOFI (Douane, URSSAF, Justice…) ;
- d'un excellent sens des relations humaines.
Conditions d'emploi - recrutement :
Cet emploi est à pourvoir dans les conditions prévues par les articles R. 342-1 à R. 342-8 du code général de la fonction publique relatif aux emplois de direction de l'Etat et l'arrêté du 3 juin 2020 modifié fixant les modalités de recrutement de ces emplois de direction relevant de la DGFiP, à savoir :
– Pour les fonctionnaires : appartenance à un corps ou à un cadre d'emplois relevant de la catégorie A ou ayant occupé durant au moins trois ans en position de détachement un ou plusieurs emplois, lorsque l'indice terminal brut de ce corps, de ce cadre d'emplois ou de ces emplois est au moins égal à la hors échelle B ou supérieur à l'indice brut 1217. Sont également recevables les officiers détenant au moins le grade de lieutenant-colonel ou ayant occupé un emploi conduisant à nomination dans la classe fonctionnelle du grade de commandant, les membres du corps du contrôle général des armées, les magistrats de l'ordre judiciaire ainsi que les administrateurs des services de l'Assemblée nationale et du Sénat.
– Pour les non fonctionnaires : avoir exercé des responsabilités d'un niveau comparable à celles dévolues aux fonctionnaires mentionnés ci-dessus.
Conformément aux dispositions de l'arrêté du 8 décembre 2022 pris pour l'application de l'art. 11 du décret n° 2022-644 du 25 avril 2022 relatif aux emplois de direction de la DGFIP de l'arrêté du 23 novembre 2022 pris pour l'application à certains emplois supérieurs de la fonction publique de l'Etat, cet emploi relève du groupe VII et du niveau IV qui tient compte du niveau de responsabilité, du champ d'action, du degré d'expertise exigé et de la technicité requise pour l'occuper.
La rémunération brute globale annuelle est composée d'une part indiciaire et d'une part indemnitaire.
La rémunération dépend de l'expérience professionnelle du candidat et varie, pour les agents ayant la qualité de fonctionnaire selon le grade détenu par le titulaire de l'emploi.
A titre indicatif, s'agissant de la partie indemnitaire, il est prévu, pour les emplois de ce niveau, une part fixe comprise entre 34 000 et 55 000 euros bruts annuels à laquelle peut s'ajouter une part variable (complément indemnitaire annuel) plafonnée réglementairement à 27 000 euros en fonction des résultats atteints.
Qui sommes-nous ?
Les Finances publiques, au cœur de l’État, au service de tous, partout sur le territoire
Au sein du ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique, la Direction générale des Finances publiques (DGFiP) est une administration essentielle au fonctionnement du pays.
Présente sur tout le territoire, la DGFiP est une administration performante et innovante au service de ses usagers et de ses partenaires.
Pourquoi nous rejoindre ?
Les Finances publiques ce sont plus de 50 métiers organisés autour de nombreux domaines d’activité : services aux usagers, fiscalité, comptabilité, finances, lutte contre la fraude, ressources humaines, informatique, numérique, audit, communication, négociations internationales…
Rejoindre les Finances publiques, c’est œuvrer pour l’intérêt général et s’investir en faveur du civisme fiscal, de l’égalité, de l’éco-responsabilité et de la solidarité.
Le sens du service public, c’est relever les défis actuels au sein d’un collectif de 95 000 agents, engagés dans une relation de confiance auprès des citoyens, des entreprises et des collectivités locales.
Descriptif du service
La DIRCOFI Ile-de-France exerce sa mission de contrôle fiscal sur l'ensemble du territoire de la région Ile-de-France (8 départements). Cette mission est assurée dans toute sa dimension : la programmation - la réalisation des contrôles sur les entreprises (PME/PMI de son portefeuille et bas de portefeuille DVNI en accord avec celle-ci) et sur les personnes physiques dirigeant les entreprises de son portefeuille (et le cas échéant du portefeuille DNVSF si dérogation) - prise en charge de tous les aspects contentieux au niveau des juridictions administratives et du ressort des Cours administratives de Paris et Versailles.
La DIRCOFI est positionnée comme le relais de l'administration centrale vis-à-vis des directions territoriales (DD et DRFiP) de sa zone de compétence géographique dans de nombreux domaines : pilotage fonctionnel des services de recherche (BCR), pôle régional de programmation, cellule d'assistance administrative internationale, pôle pénal régional, soutien et animation des réseaux métier régionaux (contrôle des comptabilités informatisées, fiscalité internationale, activité pénale, contrôle patrimonial ).
Pour réaliser sa mission, la DIRCOFI peut compter sur un effectif de 780 collaborateurs, les cadres A et A+ représentent environ 90 % de cet effectif et la parité H/F est respectée à tous les niveaux. Les contrôles fiscaux sont réalisés par 54 brigades de vérification générale répartie en secteur professionnel et 4 brigades dédiées au contrôle patrimonial.
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature doit être transmis dans un délai de 30 jours à compter de la date de publication de l'avis au Journal officiel de la République française à la Délégation Encadrement Supérieur et Talents de la DGFIP, exclusivement à l'adresse suivante : recrutements-emplois-direction@dgfip.finances.gouv.fr
Le dossier de candidature doit impérativement comprendre :
- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé.À compléter impérativement, pour les agents publics n'appartenant pas à la DGFiP :
- d'un état de services établi par le service RH du corps d'origine ;
- du dernier arrêté de situation administrative dans le corps d'origine et dans l'emploi occupé ;
- de la grille indiciaire de leur corps d'origine.Pour les candidats originaires du secteur privé, les candidatures seront accompagnées du dernier contrat de travail.
Les candidats (fonctionnaires et non fonctionnaires) doivent justifier d'au moins 6 années d'activités professionnelles diversifiées les qualifiant particulièrement pour l'exercice de fonctions supérieures de direction, d'encadrement ou d'expertise.
Personnes à contacter pour obtenir des précisions sur le poste
Mme Isabelle THOMAS-SYGULA, titulaire du poste,
courriel : isabelle.thomas-sygula@dgfip.finances.gouv.fr
M. Patrice VESPUCE, directeur de la direction spécialisée de contrôle fiscal d'Ile-de-France,
courriel : patrice.vespuce@dgfip.finances.gouv.fr -
Le ou la titulaire de cet emploi sera nommé(e) pour une durée de 3 ans, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 6 ans, avec une période probatoire de 6 mois.
L'autorité de recrutement et l'autorité dont relève l'emploi est la Directrice générale des finances publiques.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Cadre dirigeant d'un service territorial
