Directeur en Ehpad H/F - GRAND ANNECY
Référence : O074260414001009
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Annecy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Description de la direction ou du service
Dans le cadre d'une gestion institutionnelle de 11 établissements (3 résidences autonomie et 8 EHPAD), au sein d'une équipe de 8 autres directeurs, vous dirigez en autonomie l'Ehpad des Parouses (80 lits) et vous encadrez les équipes de l'établissement (près de 50 agents).
Vous participez à un projet conduit par le CIAS de l'agglomération d'Annecy sur la politique gérontologique.
Vous travaillerez en collaboration avec les infirmières coordonnatrices et, vous bénéficiez également de l'appui de personnel en charge de l'hôtellerie, de l'animation, des services techniques et de la gestion des ressources humaines. Vous prenez en charge le suivi financier de l'établissement en collaboration avec l'équipe financière du CIAS. Vous gérez votre établissement de manière participative et collaborative en impulsant aux équipes du professionnalisme, et de la bienveillance dans les relations avec les résidents et les familles.
Une partie de votre temps de travail sera consacrée à la mise en place et le suivi de projets transversaux en collaboration avec la Directrice Déléguée Etablissements.
Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter :
la Direction des ressources humaines au 04 50 63 48 63
Pour les agents du CIAS, possibilité de logement, sous certaines conditions et de manière temporaire.
Vos missions
* La conduite du projet d'établissement dans le cadre réglementaire
* La recherche de la qualité des prestations, afin de favoriser le bien être des résidents
* L'encadrement et la fédération d'une équipe pluridisciplinaire autour des objectifs, valeurs et axes d'amélioration fixés par la direction du CIAS tout en développant des actions en faveur de la qualité des relations au travail
* L'identification des besoins en compétences, participation aux recrutements, préconisation sur les formations nécessaires et assurer les remplacements indispensables au bon fonctionnement de l'établissement
* La coordination des relations avec les partenaires
* La participation aux projets et nourrir les réflexions sur les orientations conduites par le CIAS
* La gestion de projets sur des thèmes spécifiques en collaboration avec la Directrice Déléguée Établissements
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un CAFERUIS, du CAFDES ou diplôme reconnu de niveau I et II, votre expérience de direction d'un établissement d'accueil de personnes âgées consolide votre connaissance de la gérontologie.
Vous avez les qualités humaines requises pour être à l'écoute de votre équipe, des résidents et des familles.
Vous êtes organisé, rigoureux, et vous respectez le cadre budgétaire.
Vous êtes en capacité de motiver, mobiliser et fédérer vos collaborateurs et votre équipe.
Vous êtes en capacité de vous questionner et de vous adapter.
Vous savez conduire des projets, gérer des changements et gérer des situations de crises.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée où les valeurs de coopération de l'intérêt général guident le quotidien.
Qui sommes-nous ?
Le Grand Annecy, collectivité dynamique de 215 000 habitants, 34 communes, 1250 agents, porte d’ambitieuses politiques publiques au service d’un territoire attractif aux multiples enjeux.
Notre collectivité est handi-accueillante : présence d’un référent handicap avec possibilité d’un accompagnement à l'adaptation du poste.
À propos de l'offre
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Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/05/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
