Directeur Général Adjoint - Communauté d'agglomeration Tarbes-Lourdes-Pyrénées

Référence : O065260602000702

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Tarbes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le/la DGA Direction des services Equipements Culturels et Sportifs ,Animation et suivi du projet d’Agglomération, Communication devra :

Piloter et animer les directions placées sous son autorité
Mettre en œuvre la stratégie de communication
Assister et conseiller le Président et les Elus

ACTIVITES ET TACHES LIEES AUX MISSIONS PRINCIPALES
- Direction des Equipements Culturels et Sportifs : management, suivi administratif et financier, modernisation et formalisation de procédures et d’outils.
- Suivi Projet de Territoire : mise en œuvre du plan d’action validé par le président et les élus

Lien avec les communes du territoire dans l’accompagnement du projet.


- Suivi relations avec les autres structures intercommunales (Toulouse- Métropole, Pau-Pyrénées, CCPN…)




- Élabore, met en œuvre et évalue la stratégie globale de communication externe et interne

- Supervise la coordination au sein de la direction en veillant à la cohérence des outils et des messages au regard des différents publics.

Profil recherché

COMPETENCES ET CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES
Formations et qualifications requises Au moins 5 ans d’expérience dans les équipes de direction des collectivités locales.
Connaissance de la réglementation et des procédures administratives régissant le fonctionnement des collectivités locales.


Compétences nécessaires  Techniques
Connaissance des logiciels métiers
Capacités rédactionnelles

 Managériales
Animation et gestion des équipes
Gestion en mode projet
Force de conseils et de propositions

 Relationnelles
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Sens de la hiérarchie
Discrétion et éthique



INTERETS, CONTRAINTES ET DIFFICULTES D’EXERCICE DU POSTE
Diversité des moyens et des projets
Réactivité, capacité de synthèse et de rédaction.
Polyvalence des tâches
Résistance au stress nécessaire

À propos de l'offre

  • RELATIONS FONCTIONNELLES
    Internes Tous les services
    Maires des communes et élus de la CATLP

    Externes Organismes institutionnels,
    Collectivités territoriales,
    Partenaires et entreprises
    Tissus associatif

    Les candidatures lettre de motivation, CV et copie des diplômes, sont à adresser à :


    M. le Président de la Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées
    Zone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle – Téléport 1 – CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9 ou par courriel : emploi@agglo-tlp.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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