Directeur Général Délégué - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION BETHUNE - BRUAY - ARTOIS LYS ROMANE
Référence : O062260515000490
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Béthune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Directeur Général Délégué
Grades du cadre d'emplois des administrateurs territoriaux dans le cadre d'un détachement sur un emploi fonctionnel de DGA des services des communes de 150 000 à 400 000 habitants
Poste basé à Béthune
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Territoire à la fois urbains, industriel et rural, mais aussi multipolaire, l’agglomération Béthune Bruay porte le projet d’un territoire 100% durable.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.
LE POSTE
L’agglomération Béthune Bruay Artois Lys Romane se positionne aux côtés des communes pour les aider à répondre aux problématiques quotidiennes, mais également à anticiper les défis de demain.
Le projet de territoire se décline en fiches actions, il s’intègre dans un cadrage financier de mandat. La collectivité s’est par ailleurs doté d’outils de pilotage : Prospective financière, tableaux de suivi des projets, base d’indicateurs de suivi.
L’organisation administrative a été revue pour mieux servir le projet. A cette fin, des projets de direction ont été élaborés et ont permis une adaptation d’organisation et des moyens aux enjeux du projet.
C’est ainsi qu’elle se structure autour de 4 directions générales portant chacune une des priorités du projet de territoire et de 20 directions portant chacune une politique publique.
Souhaitant renforcer l’anticipation, la planification dans la mise en œuvre du projet et développer une vision prospective des politiques publiques, la collectivité envisage la création d’un poste de Directeur Général Délégué.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062260515000490-directeur-general-delegue?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes une personne force de proposition, rigoureuse, organisée et capable de travailler en transversalité,
Vous :
- Etes titulaire d’une formation supérieure en droit public, gestion publique, IEP, école de service public ou équivalent (BAC+5 minimum)
- Avez une expérience réussie de direction de services aux enjeux managériaux forts (direction générale, DGA ou direction de grande structure territoriale, maîtrise du fonctionnement des collectivités locales)
- Présentez des capacités managériales confirmées : animation d’équipes, adhésion, gestion de conflits, délégation, capacités d'écoute, empathie,
- Etes capable d’appréhender des situations et des environnements complexes,
- Savez proposer, décider, arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques,
- Savez impulser et accompagner le changement,
- Disposez d’expériences réussies en gestion de projets multiples et complexes,
- Maitrisez la législation relative aux institutions et aux compétences des collectivités territoriales,
- Présentez des capacités à sécuriser les décisions et à apprécier les risques juridiques et financiers
- Connaissez les problématiques, enjeux et acteurs du territoire,
- Avez un sens aigu du service public,
- Faites preuve de loyauté et de discrétion
- Disposez d'une bonne aisance rédactionnelle et relationnelle,
- Avez une appétence pour les sujets numériques.
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés au plus tard le 14/06/2026 :
• Sur notre site internet : www.bethunebruay.fr / Rubrique "L'agglo recrute"
• Les candidatures reçues par mail ne pourront pas être prises en compte. Pour toutes questions ou besoin d'accompagnement vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : emploi@bethunebruay.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur général, Administrateur hors classe
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Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
