Directeur/Directrice Adjoint(e) du CCAS - CCAS de Périgueux
Référence : O024260730001239
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Périgueux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Périgueux met en œuvre la politique sociale de la collectivité au bénéfice des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des personnes vulnérables et de l'ensemble des habitants nécessitant un accompagnement social.
La missions proposée est la suivante :
Sous l'autorité du Directeur du CCAS, vous assurez une mission de coordination des activités des deux pôles métiers du CCAS (Pôle Autonomie et Pôle Social) ainsi que l'encadrement de leurs responsables.
Garant du bon fonctionnement des activités sociales et médico-sociales, vous veillez à la qualité des prestations, accompagnez les équipes dans les évolutions réglementaires et organisationnelles et pilotez les projets transversaux de l'établissement. Vous êtes force de proposition en matière d'innovation sociale et médico-sociale et participez activement à la stratégie de développement du CCAS.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o024260730001239-directeur-directrice-adjoint-e-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur médico-social et maîtrisez :
*la législation et la réglementation applicables aux établissements et services sociaux et médico-sociaux ;
* les politiques publiques sociales et médico-sociales ;
* les publics accompagnés, les acteurs et les modalités d'intervention ;
* les règles comptables, financières et budgétaires des ESSMS ;
* la gestion des ressources humaines, en lien avec le Directeur et les services mutualisés ;
* les techniques de management, d'organisation, d'animation et de conduite d'équipe ;
* les démarches qualité et d'amélioration continue ;
* la conduite de projets et l'accompagnement du changement ;
* la gestion, l'anticipation et l'analyse des situations complexes, de tension ou à risques.
Vous faites preuve d'autonomie dans la mise en œuvre des orientations définies par la collectivité et êtes garant de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies.
- Qualités attendues
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre capacité à évoluer dans un environnement pluridisciplinaire et partenarial ;
* votre aptitude à convaincre et à fédérer ;
* votre capacité de décision ;
* votre sens de la délégation ;
* votre écoute, votre diplomatie et vos qualités relationnelles ;
* votre réactivité et votre capacité d'adaptation ;
* votre sens des responsabilités ;
* votre esprit d'analyse et de synthèse ;
* votre rigueur et votre exigence professionnelle ;
* votre aptitude à instaurer un climat de confiance et de bienveillance ;
* votre maîtrise de soi ;
* votre sens du service public, votre devoir de réserve et votre respect de la confidentialité.
- Conditions d'exercice :
* Poste basé au CCAS de Périgueux.
* Temps complet.
* Poste soumis aux astreintes de décision.
* Moyens mis à disposition : bureau équipé, ordinateur, téléphone fixe et mobile, outils bureautiques et métiers, accès internet, copieur et logiciels professionnels.
- Informations complémentaires :
Cette offre présente les principales missions du poste. Les activités décrites ne sont pas exhaustives et sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service et des orientations de la collectivité.
Rejoindre le CCAS de Périgueux, c'est intégrer une équipe engagée au service de la solidarité, de l'autonomie et de l'accompagnement des publics, au sein d'un établissement porteur de projets innovants et attaché à la qualité du service public.
Conditions d'emploi :
* Cadre d'emplois : Cadre Supérieur de Santé
* Catégorie : A
* Filière : Médico-sociale
* Temps de travail : Temps complet
* Affectation : Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Périgueux
Qui sommes-nous ?
Le centre communal d'action sociale de perigueux regroupe les interventions sociales en direction des personnes âgées, des personnes handicapées, des jeunes et des publics en situation de précarité.
il comprend :
-un service social
-un foyer de jeunes travailleurs
-un centre d'hébergement et de réinsertion sociale.
-une maison relais
-un service aide et accompagnement à domicile prestataire et mandataire (saad),
-un établissement pour personnes âgées (epa),
-un service portage de repas,
-trois restaurants-clubs.
À propos de l'offre
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Nous vous remercions de candidater en nous transmettant votre CV et lettre de motivation.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre supérieur de santé
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directrice de l'action sociale
