DIRECTEUR/DIRECTRICE D'EHPAD - C.C.A.S. DE GUIDEL
Référence : O056261112001109
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Guidel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Assurer le pilotage et gestion de l’établissement
Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement
Assurer la gestion administrative, financière et budgétaire
Assurer les relations avec les autorités de tarification et les partenaires institutionnels
-Qualité de l’accompagnement des résidents
Garantir le respect du cadre réglementaire applicable aux EHPAD
Garantir la qualité de vie, le bien être la sécurité et le respect des droits des résidents
Veiller à la personnalisation de l’accompagnement et au respect du projet de vie
- Management et gestion des ressources humaines
Manager les équipes et coordonner les activités de l’EHPAD
- Gestion financière et matériel
Elaborer et suivre le budget
Analyser les dépenses et suivre les équilibres financiers
- Développement des partenaires
Développer les relations avec les acteurs sanitaires, médico sociaux
- Grand sens de la relation humaine et capacité à écouter, sens des responsabilités
- Autonomie, rigueur
- Capacité d’analyse
- Esprit de décision
- Aptitude au management
- Coordination des actions en lien avec l’infirmière coordinatrice
- Règlementation et fonctionnement des EHPAD
- Maitrise de la nomenclature budgétaire et comptable M22,
- L’élaboration et le suivi de l’EPRD et l’ERRD
- Gestion budgétaire et comptable des établissements médico sociaux
- Suivi des tableaux de bord
Profil recherché
- Formation supérieure et niveau de responsabilité correspondant à un poste de cadre A
- Expérience significative en direction ou gestion d’un EHPAD
- Connaissance de l’environnement médico-social
- Notions en comptabilité et gestion financière
- Maitrise opérationnelle de la M22, de l’EPRD et de l’ERRD
- Capacité à piloter un établissement avec autonomie et rigueur
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de motivation et CV à Monsieur Le Président du CCAS de Guidel Place Louis Le Montagner 56 520 GUIDEL ou ccas@ccas-guidel.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 12/12/2026
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*Responsable de service médical*
