Directeur/Directrice du Pôle culturel Intercommunal - COMMUNAUTE COM PAYS D'APT LUBERON
Référence : O084260302000098
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Apt
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Pays d’Apt Luberon
(25 communes – près de 30 000 habitants) située au cœur du Parc naturel régional
du Luberon, dans le département de Vaucluse, se déploie sur un territoire où la qualité de vie est préservée
Recrute
UN(E) DIRECTEUR(RICE) DU
POLE CULTUREL INTERCOMMUNAL
Statutaire ou contractuel
Temps non complet – 10h hebdomadaires
Sous l’autorité de la Direction Générale de la Culture, le/la Directeur/trice du Pôle culturel intercommunal conçoit, met en œuvre et pilote le projet artistique, culturel, économique et social de l’établissement, en cohérence avec la stratégie culturelle définie par les élus.
Il/elle impulse une dynamique culturelle fédératrice à l’échelle du territoire, coordonne les actions menées, assure la gestion de l’équipement, favorise le développement des publics et contribue à la valorisation du territoire par la culture.
MISSIONS PRINCIPALES
• Conception et pilotage du projet culturel ;
• Encadrement et management des équipes ;
• Gestion administrative, budgétaire et juridique ;
• Développement des publics et médiation ;
• Valorisation du territoire.
Profil recherché
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
• Connaissance des politiques publiques de la culture et du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maitrise des réseaux, dispositifs et financements culturels ;
• Connaissance du secteur artistique et de ses acteurs ;
• Maîtrise des outils informatiques ;
• Aptitude au management, leadership, diplomatie et sens du service public ;
• Esprit d’initiative et créativité ;
• Rigueur, sens de l’organisation et autonomie ;
• Capacité à fédérer et à travailler en réseau.
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
• Une rémunération statutaire + IFSE ;
• Des avantages concrets :
o Participation employeur à la mutuelle santé ;
o Participation employeur à la prévoyance ;
o CNAS : prestations sociales (loisirs, cultures, vacances…) et soutien financier ;
o Forfait mobilités durables jusqu’à 300 € ;
• Un accompagnement de votre carrière et un plan de formation personnalisé
À propos de l'offre
-
COMMENT NOUS REJOINDRE ?
Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) avant le 31 mars 2026 à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Pays d’Apt Luberon
81 avenue Frédéric Mistral
84400 APT
contact@paysapt-luberon.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 02/04/2026
-
Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
