DIRECTEUR·RICE PRÉVENTION SÉCURITÉ - Rennes Métropole
Référence : O035260427001371
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels IFSE mensuelle brute de 1930€ + prime annuelle brute de 1016.84€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction Prévention Sécurité rassemble les directions agissant, dans le cadre des compétences municipales et métropolitaines, en matière de prévention et de sécurité : prévention de la délinquance, médiations, tranquillité publique, sécurité, vie nocturne, occupation et gestion du domaine public, organisation de grands évènements, prévention et gestion des risques urbains et des crises.
Elle coordonne et pilote les 4 directions ou services qui lui sont rattachés : La Direction Police Municipale et Domaine Public (DPMDP), le service Prévention de la délinquance médiations (SPDM), le service Gestion des risques urbains (GRU), la mission relation aux cultes - laïcité - vie nocturne. Elle gère les partenariats de ce secteur, et assure une interface très régulière avec les interlocuteurs institutionnels compétents (préfecture, police nationale, parquet et services judiciaires, Éducation Nationale, SDIS…).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260427001371-directeur-rice-prEvention-sEcuritE?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Encadrement d'équipe
- Conduite de projets
- Sens de l'écoute, du relationnel
- Dynamisme, capacité à mobiliser des partenaires et développer des coopérations
- Capacité à réguler et gérer les tensions ou conflits
- Capacité à communiquer et à animer des réunions
- Connaissance des enjeux en matière de sécurité, tranquillité publique, prévention de la délinquance, vie nocturne, gestion des crises et risques urbains
- Connaissance et expérience du dialogue social
- Culture juridique, connaissance de l'environnement juridique des collectivités locales, et des finances publiques
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260427001371-directeur-rice-prEvention-sEcuritE?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur général, Administrateur hors classe, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de coordination administrative
