Directeur(trice) des services techniques - FONTAINES-SUR-SAONE
Référence : O069260730001186
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fontaines-sur-Saône
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au nord de la Métropole de Lyon, Fontaines-sur-Saône est une commune de près de 7 200 habitants bénéficiant d'un cadre de vie particulièrement recherché. Bordée par la Saône, à seulement quelques kilomètres du centre de Lyon, elle conjugue les avantages d'une ville à taille humaine avec le dynamisme d’une grande métropole.
Sous l'autorité directe du Directeur Général des Services, le Directeur des Services Techniques participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité dans un contexte de transition écologique.
Il assure le pilotage, la coordination et l'encadrement de l'ensemble des services techniques municipaux (Bâtiments, Espaces Verts, Nettoyage, Urbanisme / Voirie). Véritable manager de proximité et expert des politiques publiques techniques, il garantit la qualité du service rendu, la préservation du patrimoine communal et la conduite des projets d'investissement.
Il travaille en étroite collaboration avec les élus, les autres directions de la collectivité, les partenaires institutionnels de la Métropole de Lyon, les entreprises, les bureaux d'études ainsi que l'ensemble des intervenants extérieurs.
Membre du comité de direction, il contribue activement aux réflexions stratégiques de la collectivité et participe aux arbitrages relatifs aux politiques publiques communales.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260730001186-directeur-trice-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs
• Fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Réglementation des marchés publics ;
• Maîtrise d'ouvrage publique ;
• Gestion patrimoniale des bâtiments et infrastructures ;
• Finances publiques locales et préparation budgétaire ;
• Réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et d'accessibilité ;
• Transition écologique et performance énergétique.
Savoir-faire
• Manager des équipes pluridisciplinaires ;
• Piloter des projets complexes ;
• Élaborer et suivre un budget ;
• Conduire des marchés publics ;
• Arbitrer et prioriser les interventions ;
• Animer des réunions et rendre compte à la Direction Générale et aux élus ;
• Développer des outils de pilotage et d'aide à la décision ;
• Maîtriser les outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint).
Savoir-être
• Leadership et sens des responsabilités ;
• Capacité d'analyse et de décision ;
• Sens du service public ;
• Qualités relationnelles et diplomatie ;
• Esprit d'initiative et force de proposition ;
• Organisation, rigueur et réactivité ;
• Capacité à travailler en transversalité et à accompagner le changement.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature à :
recrutement@fontaines-sur-saone.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de la logistique
