DIRECTRICE DE CRÈCHE - CCAS D'ARLES

Référence : O013260504001285

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Arles
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Suivant la grille FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le CCAS de la Ville d’ARLES (53250 habitants) recrute pour son multi accueil un(e) Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

Composé d’un pôle ressources (DRH et Finance) et 3 pôles opérationnels : Séniors, Social et Petite Enfance, le CCAS (200 agents) est une administration incontournable au service de la ville et de ses administrés.
Le Pôle Petite Enfance s’inscrit dans une cohérence avec les autres interventions engagées auprès des publics fragiles dans une démarche transversale de développement local.
Il comprend 6 Etablissements d’Accueil du Jeunes Enfants, 4 Lieux d’accueil parents/enfants et un Relais Petite Enfance Territorial.

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du pôle Petite Enfance, il (elle) est détentrice du diplôme d’état d’éducatrice de jeunes enfants et il (elle) assurera la direction de l'établissement
Il (elle) assurera son service à temps complet sur 4.5 ou 5 jours, participera à des réunions le soir après la fermeture de la structure et aux manifestations organisées par le pôle Petite Enfance.
CDD d'un mois renouvelable (remplacement d'un agent)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260504001285-directrice-crEche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Doté(e) d’une bonne connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et des principes des finances publiques ainsi que de la réglementation applicable aux établissements d'accueil d'enfants
La maitrise des techniques et des outils de gestion et d'organisation de l'activité est indispensable
Il (elle) possède des qualités relationnelles et managériales
Discrétion, disponibilité, méthode, rigueur et sens de l’organisation seront des atouts pour ce poste
Diplôme d'état d'éducateur (trice) de jeunes enfants ou de puéricultrice(teur) exigé

Qui sommes-nous ?

Composé d'un pôle ressources (DRH et Finance) et 3 pôles opérationnels : Séniors, Social et Petite Enfance, le CCAS (200 agents) est une administration incontournable au service de la ville et de ses administrés.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 1 mois

    Les CV et lettres de motivation sont à adresser à l'attention de :
    Monsieur Imbert -Preignac Corentin
    Directeur Général
    ou par mail : m.garcia@ville-arles.fr

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 15/06/2026
  • Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

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