Directrice de crèche Sausheim - CA MULHOUSE ALSACE AGGLOMÉRATION
Référence : O068260518001446
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Sausheim
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez un projet éducatif au cœur du territoire !
Au sein de la Direction Enfance et Famille de m2A, vous évoluez dans un environnement dynamique dédié à l’accompagnement des enfants et des familles. Acteur clé du territoire, le service pilote un large réseau de structures petite enfance et périscolaires.
Dans ce cadre, nous recherchons un·e directeur·rice de crèche pour piloter une structure de 40 places située à Sausheim, dans le cadre d’un remplacement.
Avantages
- Participation de l'employeur à la mutuelle et prévoyance
- Carte de réduction
- Amicale du personnel
- Restaurant collectif
- Remboursement des transports à 75%
- Offres culturelles et sportive
- Biletterie CE
Vos missions principales
En tant que responsable de structure, vous êtes garant du bon fonctionnement de la crèche et de la qualité d’accueil :
Piloter la gestion globale de la crèche dans le respect du cadre réglementaire
Optimiser le taux d’occupation et suivre l’activité
Superviser les tâches administratives (inscriptions, contrats, facturation…)
Veiller à l’application du règlement de fonctionnement
Porter et faire vivre le projet d’établissement
Garantir un accueil de qualité, sécurisé et bienveillant pour les enfants et leurs familles
Contribuer au développement, à l’épanouissement et à la santé de l’enfant
Accompagner et soutenir les parents dans leur rôle
Assurer la coordination avec les partenaires (PMI, RSAI…)
Participer à la mise en œuvre des protocoles d’hygiène, de sécurité et de soins
Profil recherché
Votre profil
Vous êtes un professionnel engagé, avec une réelle appétence pour le management et la petite enfance :
Compétences clés :
Connaissance du développement du jeune enfant
Maîtrise des soins spécifiques en petite enfance
Capacités managériales et organisationnelles
Aisance avec les outils bureautiques
Qualités attendues :
Sens des responsabilités et autonomie
Rigueur et organisation
Excellentes qualités relationnelles
Esprit d’équipe et écoute active
Discrétion et sens de la confidentialité
Qui sommes-nous ?
Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) est une communauté d'agglomération regroupant 39 communes, dont la Ville de Mulhouse, et 280 000 habitants.
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
À propos de l'offre
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Conditions de travail
Organisation : 36h10/semaine
Statut : Recrutement par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des infirmier territoriaux ou puéricultrice territoriales.
Attestation d'honorabilité à fournir dès la candidature.
Rémunération : 35230 € brut/an *Indicatif selon profil.
* Rémunération brute annuelle indicative, susceptible d’être ajustée en fonction du niveau de grade, et de l’expérience professionnelle du candidat et, le cas échéant, de sa situation statutaire pour les agents fonctionnaires.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement structuré et engagé dans la qualité d’accueil
Un poste à responsabilités avec une réelle autonomie
Une mission porteuse de sens au service des familles
Une équipe pluridisciplinaire dynamique
Envie de contribuer à un projet éducatif ambitieux et humain ?
Rejoignez-nous et participez activement au bien-être des enfants et des familles du territoire ! -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe, Puéricultrice, Puéricultrice de classe normale, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction), Puéricultrice de classe supérieure, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction), Puéricultrice hors classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
