DSPAP/SDPRT/BRF/UGO - Gestionnaire des ressources humaines H/F
Référence : MINT_BA075PNC-121582
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de Police
- Localisation : PARIS (75)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Affecté au sein de l’Unité de gestion opérationnelle (UGO) de la Brigade des réseaux franciliens (BRF), l’adjoint administratif est chargé des missions suivantes :
– Accueillir téléphoniquement et physiquement les agents,
– Assurer la gestion de la messagerie fonctionnelle,
– Assurer la gestion des rapports via le logiciel Alice (courriers entrants et sortants),
– Délivrer les cartes professionnelles des agents (ADR),
– Assurer la gestion des carrières (avancements, mutations, notations, CET…),
– Prendre en charge la gestion des personnels (arrêtés, changements de domicile, de situation, naissances, etc ),
– Procéder au suivi du médical (Congé maladie ordinaire, Blessure en service) des agents via les logiciels Dialogue, Colisea et Geopol,
– Diffuser les offres de formation, recueillir et relayer les candidatures au Centre Administratif de Formation,
– Effectuer le classement des dossiers individuels (archivage).
Votre environnement professionnel :
• Activités du service :
L’unité de gestion opérationnelle est chargée de la gestion de la carrière des agents affectés au sein de la BRF qui dépend de la Sous-Direction de la Police régionale des transports (SDPRT).
• Composition et effectifs du service :
La BRF est composée de 917 effectifs, au 31/03/2026. L’UGO est quant à lui composé de 15 agents : 1 Major RULP, 2 Majors de Police, 3 gardiens de la paix, 3 brigadiers-Chefs de police, 1 secrétaire administratif et 6 adjoints administratifs.
• Liaisons hiérarchiques :
L’adjoint administratif est placé sous l’autorité du Chef de l’UGO, Major RULP et de ses adjoints, 2 Majors de Police et 1 secrétaire administratif.
• Liaisons fonctionnelles :
L’adjoint administratif échange avec le Bureau de gestion opérationnelle (BGO) de la SDPRT et les services de la Sous Direction du Soutien Opérationnel (SDSO).
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau initié
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à aquérir
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
à aquérir
Savoir-FAIRE
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
à aquérir
Savoir rédiger
niveau pratique
à aquérir
Savoir s'organiser
niveau pratique
à aquérir
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
à aquérir
savoir accueillir
niveau pratique
à aquérir
savoir s'adapter
niveau maîtrise
à aquérir
savoir s'exprimer oralement
niveau pratique
à aquérir
savoir communiquer
niveau maîtrise
à aquérir
Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Depuis sa création en 1800, la préfecture de Police, dont le siège se trouve à Paris, au cœur de l’Île de la Cité, est une administration unique en France, riche de près de 43 000 agents, dont quelques 27 000 policiers et 8 500 sapeurs-pompiers.
La préfecture de Police est dirigée par le préfet de Police, qui est responsable de la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de la sécurité civile, pour l’agglomération parisienne (Paris et les départements de la première couronne). Il est également en charge, pour la capitale, de la délivrance des titres administratifs, de la circulation, des transports et du commerce, de la protection du public, mais aussi de la lutte contre les nuisances et de la protection de l’environnement. Le préfet de Police est préfet de la zone de défense et de sécurité de Paris (Paris et les sept départements de la petite couronne), avec pour mission de préparer et de coordonner toutes les mesures permettant de gérer une crise à l’échelle de son territoire. Pour protéger, porter assistance, sauver, sécuriser, enquêter, accueillir… tous les personnels de la préfecture de Police répondent présents 24h/24 et 7j/7 !
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de police
Direction de la Sécurité de Proximité de l'Agglomération Parisienne (DSPAP)
Sous Direction de Police Régionale des Transports (SDRPT)
Bureau Réseau Férée (BRF)
Unité de gestion opérationnelle (UGO)
Gare de Lyon – Maison de la RATP
54 quai de la Râpée – 75012 PARIS
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Rigueur, réactivité et organisation.
- Régime hebdomadaire avec roulement (08h-18h) de 40h30/semaine soit 8h06/jours générant 29 jours de RTT et 25 CA
- Travail en équipe avec des personnels actifs
- Poste bénéficiaire d’une prime mensuelle progressive de 160€ brut, culminant à 200€ brut en 2027 (prime ISS PATS)
- Nécessaire discrétion en raison de la confidentialité des documents traités et des informations recueillies.
Durée attendue sur le poste : 2 ans.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef UGO : 01 58 76 12 07
Mail : brf-secretariat@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
