ELECTRICIEN (H/F) - MAIRIE DE FREYMING MERLEBACH
Référence : O057260506000210
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Freyming-Merlebach
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
LA VILLE DE FREYMING-MERLEBACH
(13 000 habitants) en Moselle Est
Située à proximité de l’Allemagne (18 kms de Sarrebruck) et 50 kms de Metz
Ville Centre d’une Communauté de Communes
RECRUTE
UN ELECTRICIEN (H/F)
- Catégorie C – Poste ouvert aux contractuels
Au sein du Service des Ateliers Municipaux, sous l’autorité du Responsable du secteur « Electricité », vos activités seront principalement les suivantes :
Activités administratives :
• Saisie des rapports d’interventions,
• Transmission des rapports à son supérieur hiérarchique pour le suivi des fiches d’interventions
• Définir les besoins en fournitures, matériels et équipements
Activités techniques :
• Effectuer les travaux courants et de dépannage se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements électriques,
• Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment ou une installation,
• Procéder au câblage des réseaux informatiques, montage d’antennes informatiques
• Réparer les candélabres sur réseau d’éclairage public, installer et démonter les illuminations de fin d’année à partir d’une nacelle,
• Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des produits et matériels électriques,
• Informer le responsable de service des contraintes techniques inhérentes à certains choix,
• Prendre l’initiative d’une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
• Appliquer la réglementation des établissements recevant du public,
• Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier,
• Lire et comprendre un plan, une notice d’entretien,
• Appliquer les règles et les consignes de sécurité du travail,
• Utiliser le matériel pour travaux en hauteur,
• Monter et démonter des installations techniques et électriques lors de manifestations,
• Détecter les dysfonctionnements du matériel,
• Assurer la maintenance courante de l’outillage,
• Intervenir rapidement en cas d’urgence, alerter les services compétents
• Diagnostiquer l’origine du dysfonctionnement, remplacer les éléments défectueux et assurer les réglages
• Contrôle et suivi de l’approvisionnement en matériel
• Rendre compte de l’activité au responsable
Profil recherché
Niveau V en électricité
Titulaire du permis B
Habilitations obligatoires pour personnel électricien :
Basse tension (B2T) - Haute tension (TST)
Pour compléter le profil du candidat, une expérience de 4 ans est exigée.
Le permis B est obligatoire.
Participation obligatoire aux astreintes.
Participation obligatoire aux évènements et manifestations planifiés par la Ville.
Travail en intérieur et en extérieur.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime dite du « 13ème mois », paiement et/ou récupération des heures supplémentaires, participations aux mutuelles santé et prévoyance, Amicale du Personnel, compte épargne temps, titres restaurant, participation aux frais de transports publics. Temps de travail fixé à 36 heures par semaine
À propos de l'offre
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Merci d’adresser votre lettre de motivation ainsi que votre CV
A l’attention de Monsieur le Maire
42, rue Nicolas Colson
57800 FREYMING-MERLEBACH
Par courriel : drh@freyming-merlebach.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
