EM RG PACA / Gestionnaire formation - Adjoint(e) au chef de section
Référence : MINT_BA013GNB-119267
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur
- Localisation : MARSEILLE 13010
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Sous la responsabilité du chef de la section formation, assurer la mise en œuvre du plan de formation de la RG PACA.
Après contrôle du périmètre et des cibles, évaluation des besoins, estimation budgétaire et préparation des éléments pour la décision dans les domaines suivants : Interarmées, montagne, sécurité routière, cynotechnie, nautique, formation école, police judiciaire, cellule managériale, CSTAGN, secourisme, langues vivantes, mutualisation de la PN, permis de conduire, préparation concours officiers, diplômes statutaires, intervention professionnelle, participation compétition sportives, stages ouverts aux étudiants.
Vous serez également amené(e) à suppléer le chef de section pendant son absence.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Mise en formation locale ou nationale
Composition et effectifs du service
1 SOG – 1 CAT B – 1 CSTAGN – 4 CAT C – 1 CONTRACTUEL
Liaisons hiérarchiques
CHEF BC ET OFFICIERS RÉFÉRENTS
Liaisons fonctionnelles
CEGN – GROUPEMENTS
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique requis
Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Vous pouvez évoluer vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d’emploi ou vous orienter vers d’autres familles d’emploi afin de diversifier votre parcours.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
pascal.herve@gendarmerie.interieur.gouv.fr
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Région de Gendarmerie Provence Alpes Côte d'Azur
Bureau des compétences + Section formation
162 avenue de la Timone
13010 Marseille.
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH028
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH005A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Disponibilité – Rigueur – Sens collectif
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’Intérieur
Le cycle de travail est de 38 heures réparti sur 5 jours.
Qui contacter ?
- Le chef du bureau des Compétences de la RG PACA
Tél : 04 91 85 71 50
pascal.herve@gendarmerie.interieur.gouv.fr
- Le chef de la section formation de la RG PACA
Tél : 04 91 85 71 58
lionel-m.lucas@gendarmerie.interieur.gouv.fr -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
- 2° de l’article L332-2 -
Vacant à partir du 01/07/2026
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Responsable d'ingénierie de formation
