Equipier au service de la protection civile urbaine CDD (h/f) - Commune d'Antibes-Juan Les Pins
Référence : O006260421001136
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Antibes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Technicien du risque capable de mener à bien une opération nécessitant un engagement physique et moral important.
- Participation à la gestion des risques naturels et technologiques ;
- Assiste l’encadrement supérieur lors de la conduite d’opérations ;
Effectue les opérations de reconnaissance lors d’un évènement important sur la commune ;
- Intervient sur toutes les missions incombant au service ;
- Travail en transversalité avec les différents services de la commune et de la CASA ;
- Prend en charge une intervention technique (Pollution, Travaux de Grandes Hauteurs, tronçonnage, etc) ;
- Gère les systèmes d’alerte (PMV, limnimétrie, pluviomètre, serveur d’alerte) et assure le suivi météo Rédige les mains courantes en lien avec la Police Municipale lors de l’ouverture du PCC.
Logisticien du service :
- Participe à la mise en place du centre d’hébergement avec la Réserve Communale de Sécurité Civile ;
- Exerce ses compétences, au niveau du matériel, dans le cadre de l’approvisionnement l’entreposage, la distribution et le suivi. Ainsi que le déploiement de matériel affecté aux différents services intervenant sous le contrôle de l’adjoint au responsable de service ;
- Assure la gestion comptable des stocks (EPI, matériels consommables pour les sinistrés, etc) ;
- Assure l’entretien des divers matériels d’intervention ;
- Remplace l’adjoint au responsable de service en son absence ;
- Participe à l’élaboration ou la révision du PCS et du DICRIM ;
- Participe aux interventions dans les écoles ;
- Participe aux EXERCICES avec : la préfecture, les sapeurs-pompiers, la police nationale et municipale, etc.
- Cycle 36h (6 RTT) ;
- Du lundi au jeudi (8h-12h15/ 14h-17h), le vendredi (8h-12h/14h-17h) ;
- Rémunération statutaire (+ Régime indemnitaire / prime mensuelle & prime de fin d’année) ;
- Adhésion possible aux titres restaurants ;
- Participation de la Ville à la protection sociale en cas de mutuelle labellisée ;
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% ;
- Déontologie : Respect des obligations déontologiques des agents publics.
- Cdd de 3 mois ;
- Astreinte du vendredi au vendredi une semaine sur deux ;
- Peut-être mobilisé même en dehors des périodes d’astreintes (vigilance météo) ;
- Délai d’intervention 15 mn (habiter la commune ou limitrophe) ;
- Être disponible (jour et nuit) ;
- Intervention dans des milieux insalubres, hostiles et en mer (toutes périodes de l’année) ;
- Avoir une bonne condition physique (sportif sans restriction médicale).
Profil recherché
Vous possédez une expérience dans ce domaine d’activité.
Vous possédez les savoir-faire opérationnels suivants :
- Savoir faire preuve d’autonomie et de prise d’initiative ;
- Qu’il s’agisse de participer à la gestion d’une crise ou d’intervenir sur une opération ponctuelle et technique, les situations sont toujours pleines d’imprévus et exigent de savoir prendre la bonne décision au bon moment ;
- Être polyvalent.
Les compétences techniques sont indispensables pour asseoir sa légitimité.
Vous possédez les connaissances suivantes :
- Avoir des connaissances dans la gestion des risques naturels et technologiques.
Vous possédez les qualités humaines suivantes :
- Être réactif ;
- Savoir maîtriser ses émotions ;
- Engagement moral ;
- Être volontaire et disponible ;
- Avoir le sens du service public ;
- Aisance relationnelle car en contact permanent avec les agents des autres services.
Avoir le permis B, si possible CACES nacelle et habilitation travaux en hauteur.
Qui sommes-nous ?
Antibes Juan-les-Pins, deuxième ville des Alpes-Maritimes, adossée à Sophia Antipolis, la première technopole d'Europe s'engage pour un avenir dynamique et durable. Elle s'investit sur des projets innovants de valorisation de son patrimoine historique, culturel et naturel. Un challenge quotidien pour ses 2200 agents.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
ou de préférence, sur le site :
https://www.antibes-juanlespins.com/ma-ville/offres-demploi-et-stages
ou par courriel, à : recrutement.candidatures@ville-antibes.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion
