Fondé(e) de pouvoir du lycée François de Malherbe, à Caen (14)
Référence : MENJ-70-2026-46629
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Normandie
- Localisation : 14 Avenue Albert Sorel 14052 CAEN CEDEX 4
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération variable selon diplômes et expériences professionnelles.Rémunération brute m € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Groupe RIFSEEP : A2.2
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Ce poste est intégré au sein de l’agence comptable regroupant 8 établissements (6 collèges et 2 lycées : 1 LGT, 1 LP). Le volume financier du groupement comptable est de 2,9 M d’euros. L’équipe en charge des différentes missions financières est composée de 8 personnels administratifs dans l’établissement siège (3A + 4B + 1C) et de 13 personnels pour les 7 établissements rattachés (4A + 4B +5C).
Le/La fondé(e) de pouvoir seconde l’agent comptable dans le pilotage et la mise en œuvre des procédures financières des 8 EPLE de l’agence, il/elle est chargé(e) de l’animation et de la formalisation de la démarche de maîtrise des risques financiers (MRCF), il/elle est une personne ressource dans les actions de déploiement du système d’information Op@le, d’accompagnement des évolutions réglementaires et de développement des compétences des personnels intervenant dans les processus financiers tant à l’agence que dans les établissements rattachés.
Activités principales :
• Tenir la comptabilité générale de 2 établissements rattachés (1 LP + 1 Collège)
• Piloter la démarche de maîtrise des risques comptables et financiers et la mise en œuvre des plans d’amélioration continue
• Superviser le respect des délais de paiement (supervision du SAS de l’interface Chorus) dans l’établissement siège
• Assurer le suivi des régies des établissements rattachés et la comptabilisation des opérations de caisse centralisées
• Apporter aide et conseils aux collaborateurs de l’agence comptable, aux secrétaires généraux et aux chefs des établissements rattachés
• Participer à la production des comptes financiers des différents établissements ainsi qu’à la réalisation des analyses financières du rapport comptable et annexe, présenter aux instances des EPLE le rapport du comptable
• Seconder le secrétaire général dans les procédures d’élaboration budgétaire, d’achat d’équipements et dans la mise au point des marchés et contrats complexes du lycée Malherbe
• Apporter son expertise en matière de commande publique aux 3 SAENES en charge de lignes budgétaires de dépenses dans le cadre du plan d’action MRCF du lycée
• Assister le Secrétaire Général / Agent comptable à des réunions en cas d’absence ou d’indisponibilité
• Assurer l’intérim de l’agent comptable.
Profil recherché
Connaissances :
• Système éducatif et ses enjeux
• Cadre juridique de l’EPLE
• Connaissances des règles de la comptabilité budgétaire et générale
• Maîtrise du système d’information financier Op@le
• M9.6 et réglementation financière
• Maîtrise des procédures formalisées de la commande publique
Savoir-faire :
• Capacité à savoir s’organiser
• Capacité à gérer les priorités
• Être force de proposition
• Capacité à animer et à motiver les équipes sur les objectifs MRCF.
• Savoir appliquer les règles et les procédures
• Rigueur et méthodes de travail collectif
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime).
Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L’académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Les valeurs républicaines, la laïcité, la citoyenneté, la culture de l’engagement et la lutte contre toutes les formes de discrimination, au service d’une école inclusive et de l’accompagnement de chaque élève dans son propre domaine d’excellence, sont au cœur de la mission de tous ses agents.
L’académie s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle dans ses activités de recrutement et d’accompagnement des parcours de ses personnels.
Rejoindre l’académie de Normandie, c’est mettre vos talents et votre expertise au service de l’éducation et de l’épanouissement de notre jeunesse.
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À propos de l'offre
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Chargée / Chargé du contrôle et de l'exécution de la dépense publique
