Garde supplétif (H/F) de l'Unité territoriale Béarn - Secteur Ossau
Référence : 2026-2299512
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Parc National des Pyrénées
PARC NATIONAL DES PYRENEES - Localisation : Maison du Parc national des Pyrénées - 64440 Laruns
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSIONS LIÉES A LA CONNAISSANCE DU PATRIMOINE NATUREL, CULTUREL ET PAYSAGER
Le garde supplétif est amené à observer l’évolution du patrimoine du Parc national des Pyrénées et à identifier les points de dégradation du milieu naturel. Il participe ou réalise des inventaires scientifiques faune, flore, paysages, patrimoine culturel, selon les besoins identifiés et les protocoles en vigueur.
Il est engagé dans des opérations ponctuelles ou régulières d’observation et de comptage d’espèces faune et ou flore selon les besoins identifiés et les protocoles en vigueur.
MISSIONS TECHNIQUES, DE GESTION ET D’AMÉNAGEMENT CONCERNANT LE PATRIMOINE NATUREL
Le garde supplétif participe à des actions d’aménagement concernant le patrimoine naturel. Dans la cadre de ses missions, après identification des dégradations du milieu naturel, il participe à des aménagements pour éviter de nouvelles dégradations.
Il participe à des chantiers de création, de réhabilitation et d’entretien de sentiers, de signalétique et de balisage.
MISSIONS D’ACCUEIL, DE PÉDAGOGIE, D’INFORMATION AUPRÈS DU PUBLIC
Le garde supplétif informe et sensibilise les publics locaux, usagers et touristes sur les enjeux de la protection du Parc national des Pyrénées et de l’environnement et sur la réglementation.
Il prépare et anime des séances d’information à la protection de l’environnement auprès du grand public.
Profil recherché
1 - Compétences techniques :
- Compétences d’un naturaliste généraliste, capacités au déplacement sur un terrain de montagne en toute sécurité, compétences en éducation à l’environnement
2 - Compétences relationnelles :
- Apte à travailler en équipe et en réseau, capacité d’écoute, ouvert aux relations extérieures quotidiennes
3 – Problématiques particulières à appréhender :
- Haute montagne : aptitude au déplacement en montagne y compris hors sentier
- Faune : Isards, Bouquetins, Ours, Gypaète, Grand Tétras, etc…
- Appui sur suivis Rapaces
- Pastoralisme
Qui sommes-nous ?
Le Parc national des Pyrénées a été créé le 23 mars 1967. Il est l’un des plus anciens des onze parcs nationaux français. Il est organisé en deux zones : la zone cœur (45 000 hectares) réglementairement protégée et l’aire d’adhésion composée de 64 communes et quelques 40 000 habitants. Il est doté de fabuleux paysages et d’une richesse floristique et faunistique exceptionnelle. Il œuvre à la connaissance de ce patrimoine, le protège et le gère.
En montagne tout comme dans les vallées, tous les publics sont accueillis. Le Parc national des Pyrénées développe des actions de sensibilisation et met en œuvre des animations à destination du grand public, des habitants de vallées, des scolaires et pour les personnes en situation de handicap et d’insertion.
Le Parc national est un partenaire permanent de la vie locale. Il soutient, grâce à sa charte du territoire, la valorisation d’un patrimoine naturel et culturel. Il favorise un développement patrimonial des vallées en apportant une aide technique et financière aux communes et à leurs regroupements, aux socioprofessionnels, aux associations…
La charte du Parc national des Pyrénées a été approuvée par le décret numéro 2012-1542 du 28 décembre 2012, modifié par décret numéro 2013-962 du 25 octobre 2013.
Il s’agit d’un projet de territoire qui définit des objectifs et des engagements de collaboration et de partenariat avec les acteurs du territoire pour une durée de quinze ans. Un plan d’actions a été arrêté, il est notamment décliné par des conventions d’application de la charte du territoire sont en cours de signature avec les communes et les personnes morales à vocation intercommunale, et des conventions de partenariat diverses et variées.
La déclinaison de la charte doit être conduite, sur le territoire, avec l’ensemble des partenaires socio-économiques, les élus, les associations et les habitants.
Descriptif du service
POSITIONNEMENT DU POSTE
L’agent assurera une mission de suivi du patrimoine naturel, culturel et paysager. Il informera les publics et participera aux travaux sur sentiers et sur la signalétique.
Il est affecté à l’Unité territoriale Béarn, sous l’autorité du chef de secteur du Parc national des Pyrénées – secteur de la vallée d’Ossau.
À propos de l'offre
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CONDITIONS D’ACCUEIL
- L’emploi s’exerce au secteur Ossau de l’Unité territoriale du Béarn du Parc national des Pyrénées à Laruns (64440),
- L’agent travaillera en étroite collaboration avec les agents du secteur du Parc national des Pyrénées (gardes-moniteurs et agents d’accueil) et pourra travailler ponctuellement sur les deux secteurs de l’unité territoriale Béarn,
- La durée du temps de travail hebdomadaire est de 35 heures,
- Il n’est pas prévu de prise en charge de l’hébergement et de la restauration des agents vacataires,
- Des déplacements sur le terrain sont à prévoir. Pour cela, un véhicule de service du secteur sera mis à disposition, dans la mesure des disponibilités, et uniquement dans le cadre de l’exercice des missions de terrain définies auparavant.
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CONDITIONS DE TRAVAIL
- Forte disponibilité, y compris de nuit et le week-end, du fait de déplacements quotidiens sur le périmètre du secteur et de l’unité territoriale, des amplitudes horaires en fonction des nécessités de suivi scientifique et des conditions de pratique (météorologie, type de terrain, saisonnalité, relationnel…),
- Excellente condition physique,
- Maîtrise de la pratique et des techniques et matériels spécifiques pour les déplacements en montagne,
- Respect strict des règles en matière de sécurité (conditions d’interventions, équipements de sécurité, protocoles de formation continue, sécurité en montagne…),
- Capacité à utiliser de nombreux matériels qui doivent être contrôlés et entretenus (manutention, déplacement, sécurité terrestre et de montagne, matériel photo / projection, fascicules et mallettes pédagogiques).
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CDD ou Interim
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Responsable des espaces naturels protégés
