Gardien d'école (h/f) - La Courneuve
Référence : O093261105000520
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Courneuve
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Directement rattaché (e) au chef d’équipe, vous assurez l’accueil, l’orientation du public et la surveillance de la sécurité des locaux et des personnes. Vous faites respecter les règles de sécurité au sein de l’école (public concerné : corps enseignant, animateurs du centre de loisir et familles).
Accueil, orientation et renseignement des usagers
• Réguler l’entrée du public (usagers et fournisseurs divers) et son orientation.
• Gérer les appels téléphoniques en dehors des heures d’ouvertures.
• Réception et distribution du courrier et colis.
Assurer la surveillance de la sécurité des personnes et des locaux, veiller au bon fonctionnement des équipements et/ou matériel
• Procéder au contrôle des entrées et sorties.
• Identifier les comportements décalés et les gérer.
• Contrôler la présence d’objets encombrants, dangereux.
• Procéder à des rondes à intervalles régulier, dans l’ensemble des locaux.
• Intervenir avec calme en cas d’incident et alerter les services compétents.
• Garantir la fermeture des portes et fenêtres d’accès au bâtiment le soir et activer l’alarme d’intrusion.
• Contrôler le bon fonctionnement des installations et signaler tout dysfonctionnement à sa hiérarchie.
• Assurer l’entretien technique de certaines installations.
• Avertir les services compétents en cas de pannes, d’incidents ou d’anomalies.
• Tenir à jour un registre des incidents et interventions.
• Assurer le nettoyage et la désinfection des containers des ordures ménagères.
Participer aux réunions
• Assister aux réunions et remonter les informations à son supérieur hiérarchique.
• Transmettre toute information ou dysfonctionnement liés aux activités de gardiennage.
Assurer une aide aux collègues
• Aider les autres agents les vacances scolaires au déplacement matériels lourds.
• Remettre en état les locaux attribués durant l’année.
Profil recherché
• Connaissance du protocole d’urgence en cas de vol, d’incident ou d’accident
• Geste de premier secours PSC1
• Utilisation des extincteurs
• Techniques de communication orales
• Autonomie.
• Rigueur.
• Ponctualité
• Réactivité
• Discrétion
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/01/2027
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
