GESTIONNAIRE COMMANDE PUBLIQUE (H/F) - Ca de la Provence Verte - Brignoles

Référence : O083260423000956

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Brignoles
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité de la responsable du service MP, gestion de la passation et du suivi de l’exécution des marchés publics et des concessions.
assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un service

Assistance à la passation de l’ensemble des marchés et concessions :
 Prise en charge administrative des marchés publics, de la publicité à la notification
 Constitution des dossiers de consultation des entreprises,
 Réalisation des formalités de publicités et de mise en concurrence en lien avec la responsable du service,
 Réponse aux questions administratives des candidats sous le contrôle de la responsable du service,
 Gestion du profil acheteur
 Tenue du registre de dépôt des offres,
 Vérification des pièces de la candidature et de l’offre
 Assistance à la préparation des procès-verbaux d’ouverture des plis, du rapport d’analyse des offres, du rapport de présentation,
 Publication des avis d’attribution et des données essentielles
 Vérification des données transmises au REAP
 Préparation des courriers de notification (attribution, rejet, déclaration sans suite), de recherche d’offre d’anormalement basse, de demande de précision ou de négociation,
 Gestion du parapheur électronique
 Réponse aux demandes d’informations des candidats aux marchés publics,
 Préparer et transmettre les actes au contrôle de légalité par la plateforme IXbux

Préparation des Commissions :
 Convocations liées aux CAO, CDSP, Commissions MAPA, Commissions d’ouverture des plis, CCSPL
 Réservation de la salle de réunion,
 Préparation de la salle (café, documents à remettre aux élus, ordinateur, feuille de présence).

Suivi des marchés en cours et assistance générale au fonctionnement du service :
Suivi des marchés en cours et assistance générale au fonctionnement du service

 Gestion du suivi des marchés et des relations avec les fournisseurs titulaires des marchés : courriers de reconduction, mise à jour des attestations fiscales et sociales,
 Rédaction et gestion des ordres de service, sous traitance et cession de créance
 Prise en compte des modifications de marchés en cours d’exécution : avenant, décision modificative, marché complémentaire, etc.
 Passation des bons de commande du service (fournitures, publicités, etc)
 Suivi de la nomenclature marché publics en lien avec le service Finances
 Diffusion et rédactions de courriers divers, notes.
 Mise à jour des tableaux de bord de suivi des marchés.
 Prendre et organiser des RDV.
 Recevoir, filtrer et réorienter les courriers électroniques.
 Enregistrement des courriers dans AirsCourrier.
 Classer et archiver les dossiers de marchés (papier et dématérialisé).

Profil recherché

savoir :
 Maîtrise en matière d’achat public
 Techniques d’évaluation des besoins et d’appréciation des risques
 Secrétariat, bureautique – Maîtrise de l’outil informatique

savoir faire :
 Maîtrise des procédures des marchés publics, ou connaissances en droit privé/public, capacité à appréhender et appliquer une règlementation complexe et évolutive.
 Maîtrise de l’environnement institutionnel : fonctionnement des services,
 Aptitude au travail méthodique, à l’organisation pour la gestion simultanée de divers marchés dans le respect des délais de procédure,
 Capacité à diffuser et partager l’information,
 Aptitudes rédactionnelles et relationnelles reconnues
 Maîtrise des techniques de secrétariat, procédures administratives, logiciels de bureautique (traitement de texte et tableur)
 Techniques de recherche documentaire

savoir être :
 Rigueur et organisation
 Capacité d'adaptation et polyvalence
 Aisance relationnelle
 Qualités rédactionnelles
 Travail en équipe et en autonomie
 Disponibilité et discrétion

Qui sommes-nous ?

Idéalement située au cœur du département du Var et desservie par des axes routiers stratégiques, l'Agglomération Provence Verte est un territoire attractif disposant d'autant d'atouts économiques que d'un cadre de vie qualitatif entre ville et campagne provençale.

L’Agglomération de la Provence Verte est constituée de 28 communes-membres, regroupe plus de 104 000 habitants, et dispose d’un budget globalisé de plus de 250 millions d’euros.

L’Agglomération, c’est aussi et surtout une grande équipe unie, soudée et engagée constituée de plus de 300 agents répartis en 3 pôles et 18 directions.

Chaque agent contribue, au quotidien, au bon fonctionnement d’une agglomération reconnue pour son attractivité et la qualité de ses services au public.

Avec énergie et engagement, tous les personnels de l’Agglomération ont à cœur de s’investir afin de réaliser le projet de territoire défini par Monsieur le Président.

Cet élan commun et les synergies créés sont le ciment de l’Agglomération et l’image de la nouvelle fonction publique territoriale. Rejoignez-nous !

Accueil des enfants, accueil des publics, enseignements des arts, découverte d’une exposition, accompagnement des agriculteurs, des chefs d’entreprises, préservation des forêts et de l’environnement, ingénierie auprès des communes-membres, bien-être au travail, fiabilité des comptes, sécurisation des actes de l’EPCI tout comme de tous ses réseaux

À propos de l'offre

  • Votre candidature (lettre de motivation et CV) doit obligatoirement mentionner le numéro de l’offre et est à adresser dès à présent, à l’attention de Monsieur le Président, accompagné de votre dernier arrêté de position statutaire (si titulaire).

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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    Fonction
    publique
    Territoriale