Gestionnaire du contentieux contraventionnel.

Référence : MINT_BA974PNC-126001

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction territoriale de la Police Nationale – OUTRE-MER
  • Localisation : DTPN 974 / OMP de Saint-Denis
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Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
 
Vos activités principales : Poursuite des contraventions des quatre premières classes.

Votre environnement professionnel :
 
Activités du service :
– Préparation des dossiers d’ordonnance pénale et constitution des lots pour le Parquet
– Traitement des requêtes en exonération Pve et des réclamations (Pve, contrôle automatisé, procédures judiciaires, PV Bus, SNCF, RATP, et autres services verbalisateur)
– Rédaction de courriers administratifs
– Annulation AFM, nouvelles AFM et gestion des lots d’annulation AFM
– Soit Transmis et bordereaux d’envoi divers
– Demandes et suivi d’enquêtes
– Correction des anomalies et poursuites en AFM, en O.P. et en citation directe
– Traitement des dossiers SNPC (correction des dossiers SNPC, retrait de points, demande de restitution des points)
– Renfort correction dossiers « non candidats TG »
– Archivage des dossiers après traitement
– Gestion du standard téléphonique du secrétariat de l’OMP


Composition et effectifs du service :
– OMP ST-DENIS
– 3 CEA – 1 SA – 4 AA
 
Liaisons hiérarchiques :
– OMP et OMP suppléants
– Chef du Secrétariat de l’OMP
 
Liaisons fonctionnelles :
– Direction Territoriale de la Police Nationale de la Réunion – Tribunal Judiciaire de Saint-Denis / Tribunal de Police – Direction régionale des finances publiques.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre : 
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
- Avoir des compétences juridiques
niveau pratique
requis
Savoir-faire :
- Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
- Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
- Savoir analyser
niveau pratique
requis
Savoir-être :
- savoir s'adapter
niveau pratique
requis
- savoir communiquer
niveau pratique
requis
- avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine fonctionnel « justice ». L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes.
 
Durée attendue sur le poste : 3 ans.

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
     
    Direction Territoriale de la Police Nationale – Commissariat Subdivisionnaire du Chaudron
    Secrétariat de l'OMP BP 2029 – 97488 - ST DENIS CEDEX

    Code SAA : 9DDT0002
    Code SAO : 9DDT0002

    Corps : adjoint administratif

    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPJUS019 - Chargé(e) de la gestion du contentieux contraventionnel.
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :


    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : JUS006A - Chargé(e) de la gestion du contentieux contraventionnel
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    – Connaissances PHÉNIX – Intranet/Internet – Sens de l’organisation et de la rigueur – Capacités rédactionnelles – Dynamisme et polyvalence – Discrétion
      
    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter :
    Le Major de Police Yanis LAUP
    Tél 0262.48.44.00

    L'OMP suppléant :
    Le Capitaine de Police Stéphane LALLEMAND
    Tél. 0262.48.40.21


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
     
    - Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
     
    - Lien vers le formulaire CAIOM : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion du contentieux contraventionnel

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