Gestionnaire finances et comptabilité - COMMUNE D'EGUILLES

Référence : O013260521000286

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Éguilles
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d’une collectivité à taille humaine, vous rejoignez une équipe finances dynamique de 4 agents et participez activement à la gestion budgétaire et comptable de la commune.
Ce poste polyvalent vous permettra d’intervenir sur l’ensemble de la chaîne comptable et budgétaire, en lien direct avec la direction générale.
Véritable référent(e) comptable de la collectivité, vous participez activement à la sécurisation et au pilotage financier de la commune.

Au sein du service finances composé de 4 agents, vous participez activement à la gestion comptable et budgétaire de la collectivité. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
• Assurer le suivi et la mise à jour du patrimoine (état de l’actif) et veiller à la concordance avec la trésorerie.
• Gérer les opérations d’amortissement, de subventions et de cessions d’immobilisations
• Réaliser le traitement comptable des dépenses et des recettes
• Effectuer les écritures comptables spécifiques (stocks, TVA du budgets annexes)
• Établir les déclarations réglementaires (FCTVA, état 1259 – taxe foncière)
• Participer à l’élaboration du budget, au suivi et au contrôle de l’exécution budgétaire
• Maitriser les opérations de fin d’année (notamment les restes à réaliser et les ouvertures des crédits d’investissements)
• Déterminer et proposer des décisions modificatives (DM) nécessaires.
• Assurer le suivi de la fongibilité des crédits.
• Piloter, suivre et contrôler l’exécution financière des marchés publics et des emprunts
• Suivre les dispositifs spécifiques (TTMO, AP/CP)
• Veiller et accompagner les services sur l’application des procédures financières internes
• Assurer les relations avec les partenaires (usagers, fournisseurs, services internes, Trésor public)
• Gérer l’archivage et la documentation comptable

Profil recherché

• Formation en comptabilité/gestion (niveau Bac minimum)
• Expérience significative de 3 ans minimum idéalement dans une commune de plus de 3500 habitants et au sein d’un service finances polyvalent et à taille humaine.

Vous maîtrisez :
• La nomenclature comptable M57 développée
• Les procédures budgétaires et outils de dématérialisation (PES, ASAP)
• Les logiciels métiers (type e-Magnus, Chorus)
• Interfaces Helios
• La plateforme Finance Active
• Le calendrier budgétaire des collectivités

Vous savez faire preuve de :
• Rigueur et sens de l’organisation
• Autonomie et fiabilité
• Bonnes qualités rédactionnelles
• Esprit d’équipe et sens du service public

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • • Régime indemnitaire + 13e mois + CNAS
    • Participation employeur prévoyance et santé

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/07/2026

  • Gestionnaire de comptabilité

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