GESTIONNAIRE FINANCIER (H/F) H/F

Référence : 2026-2416432

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : CROUS Grenoble
  • Localisation : Bâtiment Muse 80, allée Ampère 38400 Saint‑Martin‑D'Hères
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/10/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Rémunération (pour les contractuels) : entre 1 867€ et 2 200€ / mois
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Compétences techniques :
-Compétences en comptabilité ;
-Capacité à traiter, organiser et contrôler des données chiffrées ;
-Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word et Outlook ;
-Capacité à s'adapter à un logiciel métier, notamment Orion.
Compétences organisationnelles :
-Polyvalence et sens de l'organisation ;
-Capacité à prioriser les tâches ;
-Capacité à définir et appliquer des procédures ;
-Respect des délais.
Compétences relationnelles :
-Sens du travail en équipe ;
-Qualités d'écoute et bon relationnel ;
-Capacité à être une personne ressource pour les agents et usagers ;
-Discrétion professionnelle ;
-Capacité d'adaptation ;
-Aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés.
Compétences transversales :
-Respect des règles de déontologie ;
-Confidentialité, neutralité et intégrité ;
-Capacité à s'adapter aux évolutions des règles et procédures.

Localisation

Localisation : Bâtiment Muse 80, allée Ampère 38400 Saint‑Martin‑D'Hères

Qui sommes-nous ?

Le Crous Grenoble Alpes est un établissement public administratif relevant du Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche. Il contribue quotidiennement à l'amélioration des conditions de vie des étudiants de l'académie de Grenoble, notamment à travers les aides financières, le logement, la restauration, l'action culturelle et l'accompagnement des initiatives étudiantes.

La Direction des affaires financières et comptables (DAFC) est composée de 17 agents et assure notamment la tenue de la comptabilité générale, le mandatement des dépenses, l'émission des titres de recettes ainsi que le contrôle interne comptable et financier.

À propos de l'offre

  • Vacant à partir du 30/11/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Gestionnaire RH DEJE - MAIRIE DE GRENOBLE

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Gestionnaire RH DEJE - MAIRIE DE GRENOBLE

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Assistant RH (H/F) - MAIRIE DE ST-ISMIER

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Gestionnaire des ressources humaines - MAIRIE DE TOUR-DU-PIN (LA)

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Gestionnaire RH carrière et paye - MAIRIE DE GRENOBLE

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Référent-e technique SIRH - MAIRIE DE GRENOBLE

    • Localisation : Isère (38)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 septembre 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale