GESTIONNAIRE FORMATION

Le gestionnaire de formation veillera à :
- Contribuer à la mise en œuvre des actions de formations
o Recueil des besoins (exploitation des CREP et Origami), gestion du plan de formation, suivi financier de la formation pour les plans métier et transverse
o Assurer l’organisation logistique des formations continues sur site (recensement, convocations, attestations)
o Mettre à jour les SIRH
- Participer au suivi de l’utilisation des crédits de formation :
o Réaliser les commandes d’achat et assure le service fait sur CHORUS Formulaires
o Assurer l’intérim de l’assistant CHORUS DT
o Assurer l’accompagnement individualisé et la gestion des apprentis au sein du SID SE en lien avec les maîtres d’apprentissage ((bilan mi-parcours, amélioration du parcours d’apprentissage, etc. )
o Assurer le suivi et la gestion des conventions de stages conventionnés, gratifiés ou non
o Gérer les formations hors plan
o Piloter les formations internes
- Participer à la mise en place d’actions de formation : rédiger et transmettre les états d’indemnité d’enseignement
- Préparer les réunions des instances de concertation ou de pilotage :
o Participer aux antennes mobilité reclassements (AMR)
L’agent pourra être amené à assumer les missions annexes suivantes :
- Participer à la mise en qualité des données de formation,
- Effectuer des recherches dans les systèmes d’information métiers et fiabiliser les données,