Gestionnaire ^paie - CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DE LA SEINE-MARITIME
Référence : O076260730001642
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Bois-Guillaume
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale recrute deux
Gestionnaires de paie pour les collectivités adhérentes : calcul et saisie d'environ 17 000 paies par an pour le compte des
collectivités adhérentes à la mission " Paie " du CDG 76, - calcul et saisie de la paie des agents permanents et temporaires du CDG
76, des agents pris en charge et des intervenants aux jurys de concours, soit environ 2000 bulletins/an, - calcul et gestion des charges
sociales, de la DSN, des rappels de traitement...
Gestion de la mission optionnelle Paie :
- relations avec la collectivité : analyse
des fiches navettes, vérification des informations transmises (délibérations, arrêtés, situations des agents ...)
- saisie et mise à jour du fichier agents analyse et saisie des éléments de paie
- relecture des bulletins de paie en binôme
- vérification du calcul de la paie, en veillant à la conformité avec la réglementation
- édition et mise sous pli des bulletins
- préparation des fichiers " Mandats " et établissement des états comptables
- établissement des états des charges (mensuels et trimestriels) - préparation des fichiers "Virements "
- établissement et transmission de la DSN mensuelle
- transmission des documents par voie papier ou dématérialisée (bulletins de paie, états des charges, états comptables, fichier virements, le cas échéant fichiers mandats, etc.)
Paie du CDG :
- mandatement des charges et traitement
- saisie des paies CDG et Intérim
Profil recherché
SAVOIRS :
- Connaissance de la réglementation et des procédures en matière de paie
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
- Connaissance des grades de la Fonction Publique Territoriale
- Environnement juridique des collectivités territoriales
- Environnement juridique des Centres de Gestion : missions et mode d'exercice
SAVOIR FAIRE :
- Connaissance technique des logiciels de paie
- Maîtrise des outils bureautiques
SAVOIR ÊTRE :
- Rigueur
- Autonomie
- Discrétion professionnelle absolue
- Pédagogie et capacité de négociation vis-à-vis des interlocuteurs des collectivités adhérentes à la paie
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
candidature à déposer sur Emploi territorial (CV + LM) -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
