GESTIONNAIRE POLYVALENT RH - Métropole Aix-Marseille-Provence (carrières)
Référence : O013260323000802
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer le traitement et la gestion administrative et technique du recrutement, de la carrière, du temps et de la rémunération dans le respect des procédures et dispositions législatives et réglementaires.
Mettre en œuvre le processus complet des recrutements internes et externes territoriaux et métropolitains du portefeuille géré.
Informer les services et les agents.
Suivre l’activité via les tableaux de bord.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260323000802-gestionnaire-polyvalent-rh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences transversales
Statut de la FPT
Fonctionnement des services de la collectivité
Organisation
Gestion administrative
Compétences Métier
Statut de la FPT
Connaissances de la Gestion Ressources Humaines
Maitrise du processus de recrutement
Compétences comportementales
Autonomie et esprit d'initiative
Garant de l'image de la Direction
Relais d'information
Solides qualités relationnelles
Organisation et méthodes
Capacité d'observation et d'adaptation
Bonne expression orale et écrite
Bonne présentation
À propos de l'offre
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COURRIER
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
