Gestionnaire Ressources Humaines - MAIRIE DE BOLQUERE

Référence : O066260511000638

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bolquère
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire des adjoints administratifs € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Assurer la gestion administrative des ressources humaines de la collectivité, sous l'autorité du Maire et de la secrétaire de mairie.

Missions principales
-Gestion administrative des dossiers du personnel ;
-Élaboration et suivi des arrêtés ;
-Gestion des carrières et des positions administratives ;
-Préparation et suivi de la paie ;
-Gestion du temps de travail, des absences et congés ;
-Suivi des déclarations et dossiers auprès des organismes partenaires ;
-Préparation et suivi des instances et actes RH ;
-Accueil et information des agents ;
-Classement et archivage des dossiers RH.

Profil recherché

-Connaissance du statut de la fonction publique territoriale ;
-Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers ;
-Qualités rédactionnelles et organisationnelles ;
-Rigueur, discrétion professionnelle et autonomie ;
-Expérience appréciée sur poste similaire.

Qui sommes-nous ?

Au coeur des Pyrénées Catalanes, de 1.592 à 2.005 mètres d'altitude, la Commune de Bolquère Pyrénées 2000 séduit au 1er coup d'oeil tout amateur de nature et de sport. Outre la gare SNCF la plus haute de France qui accueille le célèbre Petit Train Jaune aux couleurs rouge et jaune de la Cerdagne, Bolquère Pyrénées 2000 dispose de tous les services utiles : école maternelle et primaire, agence postale, cabinet médical, pharmacie, supermarché, ... . De nombreux équipements (salle des fêtes, stade, tennis, bowling, pistes de ski alpin et de ski nordique, ...) viennent compléter l'offre de services. Des maisons en pierre et ardoises au coeur du bourg aux chalets en bois d'inspiration nordique au pied des pistes, sur le haut plateau Cerdan, ce typique village montagnard offre une indéniable qualité de vie.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser lettre et CV par mail à Monsieur le Maire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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